Resource Manager_Invalidi Civili

Dettagli della offerta

Synergie68, filiale di Milano Restelli, seleziona per azienda leader mondiale nei servizi di consulenza strategica alle imprese un/una: Resource Manager_Invalidi Civili Siamo alla ricerca di una figura di Manager per il dipartimento di SaT Management per la sede di Milano all'interno del team Resourcing.
Il tuo ruolo Lavorerai a stretto contatto con i Partners e gli Engagement Managers per comprendere le necessità di clienti e progetti con una vista sulle necessità e le disponibilità di personale Identificherai di volta in volta la miglior risorsa disponibile per il progetto in partenza, considerando competenze, esperienze e preferenze individuali per conciliare al meglio progetti ed opportunità di sviluppo di carriera Collaborerai con i team resourcing delle altre Service Line italiane e a livello di region per finalizzare sinergie Lavorerai in coordinamento con le funzioni COO e Talent di Service Line Supporterai la predisposizione e l'analisi della reportistica della funzione Monitorerai KPI, utilization e rotazione dei team attraverso analisi periodiche Il candidato ideale si presenta con i seguenti requisiti: Esperienza professionale nel campo del Resourcing / staffing / pianificazione del personale Inglese fluente Autostima ed efficacia nel trattare con gli interlocutori interni ed esterni Forti capacità interpersonali e di comunicazione Spirito di squadra, e organizzazione Capacità di lavorare sotto pressione e di gestire più attività in parallelo Esperienza nel lavorare con scadenze ristrette Appartenenza alle categorie protette secondo l'art.
1 della L.68/99 come invalido civile.
Si offre: - Full Time (possibilità di smart working); - RAL e inquadramento da definire in base all'esperienza del candidato.
Luogo di lavoro: Milano L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt.
13 e 14 del Reg.
UE 2016/679.
Aut.
Min.
Prot.
N. 1207 – SG del 16/12/2004


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Talent_Dynamic-Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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