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Regulatory Affairs

Regulatory Affairs
Azienda:

Hunters Group



Funzione Lavorativa:

Legale

Dettagli della offerta

Hunters Group, per conto di un'azienda leader operante nel settore delle grandi opere infrastrutturali di edilizia civile ed industriale, è alla ricerca di un/una Regulatory Affairs da inserire nel dipartimento Procurement: Principali responsabilità: Redazione e stesura dei contratti, conferme d'ordine e atti aggiuntivi: Analisi e raccolta della documentazione necessaria per la sottoscrizione; Raccolta ed integrazione delle Parti al fine di perfezionare la sottoscrizione del documento; Raccolta delle informazioni necessarie alla scelta della tipologia di contratto idoneo per le prestazioni richieste; Valutazione della corrispondenza contrattuale con i termini e le pattuizioni concordate tra le Parti; Monitoraggio dello stato di avanzamento del flusso contrattuale; Gestione ed archiviazione degli ordini da cantiere; Aggiornamento di report per il monitoraggio dei contratti, conferme d'ordine e ordini di cantiere; Inserimento delle anagrafiche dei fornitori a mezzo di gestionale aziendale; Inserimento del monitoraggio e del flusso contrattuale; Archiviazione della documentazione contrattuale; Presentazione di report relativi all'avanzamento delle UPA.
Revisione dei Contratti: Esaminare i contratti con gli stakeholders per garantire la conformità alle normative e alle prescrizioni aziendali; Identificare e segnalare clausole contrattuali che potrebbero comportare rischi legali o di conformità.
Supporto alla Conformità Normativa: Collaborare con il team, per garantire che i progetti rispettino tutte le leggi e regolamenti applicabili nei tempi richiesti.
Monitoraggio Normativo: Tenere traccia delle modifiche alle normative locali e nazionali, pertinenti al settore di riferimento; Supportare l'aggiornamento delle pratiche aziendali in risposta a nuove normative.
Interazione con i Clienti: Supportare la comunicazione con enti regolatori per ottenere approvazioni e risolvere eventuali problematiche di sola natura normativa.
Supporto Interno: Collaborare con il team, per assicurare che tutte le attività siano conformi ai requisiti regolatori e collaborare trasversalmente con i diversi servizi.
Principali caratteristiche richieste: Laurea in Giurisprudenza, Scienze giuridiche, Scienze politiche, Ingegneria Civile o campo correlato; Esperienza pregressa di almeno 1-2 anni in un ruolo simile nel settore delle costruzioni, infrastrutture, o affari regolatori; Conoscenza di base delle normative di costruzione, sicurezza e ambientali; Eccellenti capacità analitiche e attenzione ai dettagli; Buone capacità comunicative e di negoziazione; Capacità di lavorare in un ambiente dinamico e di gestire priorità multiple; La RAL sarà commisurata in base all'esperienza del candidato.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
#J-18808-Ljbffr


Risorsa: Talent_Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

Regulatory Affairs
Azienda:

Hunters Group



Funzione Lavorativa:

Legale

Built at: 2024-09-10T04:39:23.548Z