Zerocento Società Cooperativa Sociale O.N.L.U.S., che si occupa di servizi socio-sanitari-assistenziali ed educativi, e di inserimento lavorativo, è una cooperativa sociale che opera su quasi tutti i comuni della Provincia di Ravenna, oltre che in alcuni comuni limitrofi.
Ricerca una figura da inserire nel proprio staff, con la mansione di Referente Ufficio Sistemi di Gestione.
I requisiti per accedere alla mansione sono: ottime capacità informatiche, utilizzo del Pacchetto Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Esperienze pregresse nella mansione di almeno 1-2 anni Ottime capacità relazionali, gestione dello stress e lavoro in team Disponibilità a tempo pieno (38 ore settimanali) e flessibile.
Luogo di lavoro: da definire, con possibilità di svolgere il lavoro in modo ibrido, in sede (Ravenna, Lugo, Faenza) e da remoto Finalità della mansione: Assicurare, sulla base della politica e degli obiettivi aziendali, lo sviluppo, l'implementazione e il continuo miglioramento dei Sistemi di Gestione, nonché lo studio e l'elaborazione di mezzi procedurali di garanzia della qualità per le attività di servizio ai clienti.
Principali compiti e responsabilità: Compie gli adempimenti necessari per ottenere e mantenere le necessarie certificazioni (ISO 9001 – Qualità, ISO 14001 – Ambiente, ISO 11034 – Servizi all'infanzia; SA8000- Etica); Garantisce la manutenzione dei Sistemi di Gestione e delle relative procedure ed istruzioni operative, in collaborazione con i revisori delle stesse, seguendo l'iter di verifica, approvazione, distribuzione, archiviazione, aggiornamento; Mantiene aggiornato l'evoluzione delle normative in materia di qualità, ambiente e responsabilità sociale; individua e predispone opportuni indicatori da monitorare ed aggiornare.
Organizza e coordina le Verifiche Ispettive Esterne ed Interne, sia dei servizi che delle attività di staff e propone in tale contesto eventuali Azioni Correttive o di miglioramento e in caso di carenze del Sistema; Redige il riesame della direzione; Controlla lo stato di aggiornamento della formazione sui sistemi di gestione, verificandone poi l'efficacia; Provvede affinché si diffonda in azienda la cultura della qualità, ambiente ed etica, propone piani di sensibilizzazione ai problemi rilevati; Si occupa, se affidata, della Gestione Qualità di Consorzi, Società Consortili e ATI; Predispone la necessaria documentazione relativa al Sistema HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) e assicura il rispetto delle relative norme e procedure.
Propone e gestisce i programmi di formazione ed informazione previsti dal Sistema HACCP.
Contratto di lavoro: Tempo pieno Benefit: Assistenza sanitaria integrativa Cellulare aziendale Computer aziendale Convenzioni aziendali Fondo pensione Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda Supporto allo sviluppo professionale Disponibilità: Dal lunedì al venerdì Orario flessibile Retribuzione supplementare: Tredicesima Termine per l'invio delle candidature: 08/09/2024 #J-18808-Ljbffr