col-wideJob Description:
Risorse UmaneCiao, noi siamo Jobtech, un'agenzia per il lavoro 100% digitale e un'azienda tech che supporta i clienti e i lavoratori attraverso una consulenza mirata e lo sviluppo di prodotti digitali in ambito HR.
Qualche informazione su di noi:
Nati nel 2020;
+95 colleghi;
+600 aziende clienti;
+400.000 lavoratori registrati alle nostre filiali digitali;
+8M € raccolti da investitori.
Ad oggi il nostro Headquarter si trova in centro a Milano ma è imminente l'apertura di un Hub territoriale a Piacenza.
Proprio per questo motivo siamo alla ricercadel/della primo/a Recruiterche, a diretto riporto dell'Hub Director, lavorerà con un unico e grande obiettivo: contribuire alla nascita e allo sviluppo dell'Hub replicando le best practice di Jobtech
Di cosa ti occuperai?
Diventerai il braccio destro dell'Hub Director e porterai avanti tutte le attività di recruiting interne all'Hub;
Sarai un punto di riferimento per i candidati che accompagnerai, passo dopo passo, nella ricerca di una nuova opportunità professionale;
Sarai un partner strategico per le aziende del territorio.
Come ti immaginiamo?
Hai almeno 2 anni di esperienza in agenzie per il lavoro nel territorio emiliano;
Hai sempre ricoperto ruoli incentrati sul recruiting di profili tecnici preferibilmente nei settori industriali/produttivi;
Hai una conoscenza approfondita dei servizi che caratterizzano una agenzia per il lavoro (somministrazione, R&S, PAL, etc).
?Ci piacerai senza alcun dubbio se:
Sei in un momento della tua carriera professionale in cui senti il bisogno di andare oltre e di prendere parte attivamente ad un nuovo progetto;
Hai voglia di diffondere il "modello Jobtech" nel territorio che conosci e far crescere il business al massimo del suo potenziale;
Organizzazione, gestione del tempo e flessibilità sono parole che ti descrivono perfettamente.
Tutto molto bello. Non solo a parole: Per te abbiamo pensato ad un pacchetto retributivo così composto:
RAL tra i 25.000 e i 30.000 euro;
Parte variabile legata al raggiungimento di obiettivi su base trimestrale;
Buoni pasto da 8 euro, ovvero addio schiscetta, anche per chi lavora da remoto.
Cosa ti offriamo per dare forma al tuo talento:
Un'infrastruttura digitale innovativa (ATS, CRM, gestionale lavoratori/candidati, talent pool dinamiche ecc ), che ti permetterà di gestire clienti e candidati nel modo più innovativo e all'avanguardia possibile;
Un ambiente di lavoro dove lo spirito d'iniziativa, l'impegno e la motivazione sono sempre riconosciuti;
Birthday off, cioè un giorno extra di ferie per il proprio compleanno;
Tanti momenti per stare insieme anche fuori dall'ufficio.
Se abbiamo suscitato il tuo interesse, procedi con la candidatura. In caso di "match", il nostro team HR ti contatterà telefonicamente per raccontarti il progetto.
"Jobtech è un'Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo."
Lingue richieste
Italiano: Professionale completa
Requisiti obbligatori
Requisiti opzionali
Condizioni economiche
Trattamento
Tempo indeterminato
Turni di lavoro
