Spiacenti, l'offerta non è più disponibile,
ma puoi eseguire una nuova ricerca o esplorare offerte simili:

Hr On Shift

LA NOSTRA STORIA Noi di ST crediamo nel potere della tecnologia di guidare l'innovazione e avere un impatto positivo sulle persone, sulle imprese e sulla soc...


Da Stmicroelectronics - Emilia Romagna

Pubblicato a month ago

Project Manager

e-work S.p.A. sede di Milano, ricerca per Azienda leader a livello nazionale nella fornitura del servizio di Medicina del Lavoro e di Medicina Preventiva anc...


Da E-Work Filiale Hr Executive Branch - Emilia Romagna

Pubblicato a month ago

Project Manager

Località: Salò, BresciaRiferimento esterno: PROJECTMANAGER-0251-4063Sei alla ricerca di una nuova esperienza lavorativa e sei pronto a metterti in gioco in u...


Da Adecco Italia S.P.A. - Emilia Romagna

Pubblicato a month ago

Impiegato Hr

Eurofirms, filiale di Parma, cerca per azienda cliente con sede principale a Salsomaggiore Terme (PR): Posizione: Impiegato/a HR Sede di lavoro: Salsomaggio...


Da Eurofirms Group - Emilia Romagna

Pubblicato a month ago

Dettagli della offerta

Sei alla ricerca di una nuova sfida professionale nel settore della somministrazione? Randstad Italia è alla ricerca di un/a Recruiter per un'importante azienda cliente in zona Paolo Sarpi a Milano. Questa è un'opportunità per entrare a far parte di un team dinamico e in crescita, con la possibilità di sviluppare competenze preziose nel settore delle risorse umane.
responsabilità
Di cosa ti occuperai?
In qualità di Recruiter, sarai responsabile della ricerca e selezione dei candidati per diverse posizioni lavorative, garantendo un'efficace gestione del processo di reclutamento.
Nello specifico le attività saranno:
Gestione dell'intero ciclo di reclutamento (pubblicazione Job Post, screening CV, colloqui individuali, presentazione della proposta economica e redazione contrattuale)
Ricerca attiva attraverso l'utilizzo dei principali motori di ricerca
Attivazione e gestione degli stage
Partecipazione alle diverse attività di Employer Branding (career day, presentazioni aziendali, webinar, iniziative ad hoc, ecc..)
Aggiornamento periodico della reportistica
Utilizzo ATS aziendale per la gestione delle candidature
Interfaccia con i diversi stakeholder interni ed esterni all'organizzazione

esperienza
2 anni
competenze
Requisiti:
Buona conoscenza dei principali motori di ricerca, preferenziale LinkedIn
Buona conoscenza del pacchetto Office
Buon livello di autonomia
Buone capacità relazionali e di team working
Richiesta pregressa esperienza almeno 2 anni

Sede di lavoro: Milano, zona Paolo Sarpi
Si offre: contratto di somministrazione.
Orario di lavoro: full time
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

livello di studio
Diploma di laurea (3 anni) o ITS (2-3 anni)


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Randstad

Funzione Lavorativa:

Requisiti

Built at: 2024-11-07T15:34:37.214Z