**COUNTRY / RE**:
Il RE Legal Specialist fa parte del dipartimento di supporto a livello nazionale e riporta direttamente al Acquisition & Construction Manager, con un riporto funzionale al Legal Director. L'attenzione principale è rivolta a tutti gli aspetti legali dei processi e delle attività di RE.
**OBIETTIVO DEL RUOLO**:
Fornisce consulenza legale e supporto nel processo da Direzione a Store, in particolare in relazione a contratti di locazione (negoziazione) e permessi.
**AREE DI RESPONSABILITÀ**:
- **Supporto Legale**
- Negozia i contratti di locazione; prepara proposte di testo, prepara e controlla clausole alternative
- Imposta contratti di tipo/standard
- Garantisce la creazione di un contratto di leasing di alta qualità controllando "must have/nice to haves" in conformità con gli standard di Action
- Vaglia i contratti di locazione
- Monitora la data di scadenza dei contratti di locazione in corso e garantisce la risoluzione o la proroga dei contratti di locazione
- Predispone le garanzia finanziarie (garanzie della capogruppo o fideiussione)
- Assiste nel processo di richiesta di licenze ed autorizzazioni
- Garantisce l'allineamento con il dipartimento Action Legal RE e - ove necessario - con i consulenti esterni
- ** Amministrazione**
- Garantisce l'amministrazione e l'aggiornamento dell'archivio di tutti i documenti legali relativi agli immobili
- ** Consulenza**
- Fornisce consulenza al team Human Resources in merito a tutti gli aspetti legali in ambito HR
- Fornisce consulenza legale per la risoluzione di problemi relativi a contratti di acquisto e locazione, problemi di autorizzazione e altri temi relativi al RE
- Fa da collegamento / informa proattivamente il dipartimento Action Legal RE in merito a tutte le questioni legali
**VALORI DI ACTION**:
- Focus sui clienti
- Attenzione ai costi
- Gioco di squadra
- Disciplina
- Semplicità
- Rispetto
**COMPETENZE**:
- Leadership
- Gestione delle persone
- Esser d'esempio
- Abilità comunicative
- Proattività
- Agire con urgenza se necessario
- Orientamento al risultato
**REQUISITI**:
**HARD SKILLS**:
- Laurea magistrale o equivalente in giurisprudenza
- Esperienza pratica come avvocato con specializzazione nel settore immobiliare (locazione, acquisto, permessi, catasto ecc.) e minimo 5 anni di esperienza lavorativa
- Eccellente conoscenza della lingua italiana ed inglese, sia orale che scritta
**SOFT SKILLS**:
- Fa proposte ed implementa metodi di lavoro efficienti ed efficaci con la mínima complessità possibile
- Dimostra un alto livello di pragmatismo
- È altamente organizzato, è in grado di strutturare attività e progetti, garantisce il raggiungimento di accordi entro le scadenze e secondo le linee guida
- Agisce in modo efficiente ed efficace, anche quando è sotto pressione
- Lavora efficacemente con gli altri per raggiungere obiettivi comuni