Wyser è la società internazionale di Gi Group che si occupa di ricerca e selezione di middle e senior management specializzato.
Facciamo parte di Gi Group, una delle principali realtà a livello internazionale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.
Il nostro cliente, prestigiosa realtà multinazionale che opera nel settore delle macchine utensili, ci ha incaricato di ricercare un
**R&D LEADER.
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La risorsa, riportando al Research & Development Director, gestirà un team dedicato allo sviluppo di nuovi prodotti nella categoria di sua responsabilità.
**Principali Responsabilità**:
- E' responsabile della creazione del concept R&D
- Collabora con i Technology Manager/Family Leader per l'impostazione dei progetti
- Assicura che lo sviluppo prodotto avvenga seguendo il processo standard di sviluppo prodotto (PCP)
- Segue le direttive sulla standardizzazione e collabora per la loro evoluzione
- Garantisce che il progetto R&D soddisfi le specifiche tecniche di prodotto supervisionando l'attività dei Project Leaders a suo riporto e lavorando con team crossfunzionali, con risorse interne, esternee partnership
- Collabora con la ricerca applicata per la produzione di concept innovativi
- Gestisce il budget, i costi e le tempistiche di sviluppo dei nuovi prodotti garantendo il migliore Time To Market
**Requisiti Richiesti**:
- Laurea in Ingegneria Meccanica/ Elettronica/ Automazione/ Industriale
- Almeno 5 anni di esperienza in ambito R&D o direzione técnica maturata all'interno di aziende produttrici di macchine a controllo numerico
- Esperienza di almeno due anni nella gestione di team di lavoro
- Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta
- Conoscenza approfondita della progettazione meccanica
- Capacità di supervisionare lo sviluppo software di macchinari, in particolare lo sviluppo di logiche macchina
- Ottime capacità di sviluppare piani strategici
- Completano il profilo:_
- Ottime doti di Leadership
- Capacità di lavorare in team cross-funzionali e di motivare le risorse
- Dinamismo e flessibilità nell'approccio alla risoluzione delle criticità
**Sede di Lavoro**: Italia centrale