R&D Developer - Settore Chimico

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Azienda:

Lavoropiù


Dettagli della offerta

Lavoropiù SPA - Agenzia per il lavoro - ricerca e seleziona per la sede pordenonese di strutturata realt aziendale multisite afferente al comparto chimico, con 13 stabilimenti in tutto il mondo,la figura di un/a JUNIOR R&, D DEVELOPER, addetto alla formulazione di nuovi prodotti.
La risorsa ricercata, inserita internamente al team Ricerca &, Sviluppo, al diretto riporto del Responsabile Sviluppo prodotto, supporter i progetti di ricerca incentrati sul compounding del polipropilene e/o tecnopolimeri.
Siocuper nello specifico di: * industrializzazione del prodotto, seguendo il passaggio del materiale da linea pilota ad impianto produttivo, * analisi di laboratorio ed interpretazione dei risultati, * predisposizione relazioni tecniche ed analisi quantitative e qualitative relative al progetto, * modifica dei prodotti esistenti, * ottimizzazione di prodotti e processi, * definizione delle specifiche di prodotto, * analisi speciali di laboratorio.
Si richiede: * laurea magistrale in Chimica e/o Ingegneria dei materiali, * esperienza - anche minima nella mansione, * buona conoscenza della lingua Inglese, * ottima conoscenza pacchetto Office, * conoscenza strumenti più comuni utilizzati per la caratterizzazione polimeri: prove analitiche (IR, DSC, DMA...) e prove meccaniche, * nozioni di base sullo stampaggio di polimeri: stampaggio a iniezione, estrusione, soffiaggio.
Si offre inserimento alle dirette dipendenze aziendali, a scopo stabilizzazione.
Si valutano anche risorse neo-laureate alle quali garantire un graduale percorso di formazione ed affiancamento sul campo.
Inquadramento da definirsi in base all'esperienza maturata.
Orario di lavoro: giornaliero - fulltime, dal lunedì al venerdì, dalle 8.30 alle 17.30 Luogo di lavoro: limitrofi a San Vito al Tagliamento (PN) Lavoropiù SPA - Agenzia per il lavoro - filiale di Portogruaro Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa.
Aut.
Min.
del 26/11/2004 _ Prot.
1104/SG.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.
In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
vetrinabakeca


Risorsa: Talent_Dynamic-Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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Lavoropiù


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