La Divisione Permanent di Gi Group (Aut.
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26/11/04 Prot.
n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali.
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Ricerca Per importante azienda cliente operante nel settore alimentare Quality Assurance La risorsa sarà inserita all'interno di una realtà aziendale strutturata e ad alto potenziale, si occuperà di implementare e mantenere all'interno dell'azienda un rigoroso sistema di gestione della qualità, curando, sottoscrivendo, e approvando il manuale di corretta prassi igienica Attività richieste: - Gestione e monitoraggio di processi produttivi - Redazione e aggiornamento della reportistica, procedure e istruzioni operative; - Gestione Audit -Ottima conoscenza del protocollo Haccp Requisiti: -Laurea in Tecnologie Alimentari; Laurea in Biologia - Necessaria pregressa esperienza di almeno 4 anni - Certificazione haccp Completano il profilo: -Flessibilità -Empatia -Ottime capacità relazionali -Dinamismo -Curiosità -Gestione dello stress Offerta Contrattuale: Si offre inserimento diretto in azienda – CCNL Industria - alimentare ed inquadramento commisurato all'esperienza Orario di lavoro: Full Time Luogo di lavoro: Carsoli (AQ) Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n. 198/2006 e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati