HEINEKEN è presente in Italia dal 1974 con l'acquisizione di Birra Dreher e del birrificio di Massafra. Nel 1986 inizia la crescita dell'azienda grazie all'acquisizione di Birra Ichnusa Spa, birrificio di Assemini in provincia di Cagliari. Nel 1989 HEINEKEN costituisce Partesa, società specializzata nei servizi di vendita, distribuzione, consulenza e formazione per il canale Ho.Re.Ca. Ad oggi opera in 13 regioni con 42 depositi, impiega circa 1.000 persone e conta oltre 43.000 clienti, a cui offre un ampio portfolio di prodotti di qualità (oltre 9.000 referenze nell'ambito della birra, del vino, degli spirits, delle bevande analcoliche e del food), nonché efficienza logistica, servizi personalizzati, formazione, consulenza mirata e innovativi strumenti digitali per supportare i professionisti del fuoricasa a rafforzare e sviluppare il proprio business.
La posizione e il team
Heineken Italia per Partesa, sta ricercando un/una giovane talento, motivato/a, curioso/a e intraprendente, da inserire nel team Promotion presso la sede di Sesto San Giovanni (MI). La risorsa supporterà il Promo Manager in alcune delle sue attività.
Di cosa ti occuperai: Supportare il responsabile in tutte le attività di pianificazione e preparazione alle Riunioni Canvas e di pianificazione promozionale con i Portfolio Manager di Categoria.Supportare il Promo Manager nei rapporti con il team Trade- Marketing ed i Portfolio Manager.Supportare nella gestione della gara Forza Vendita 'Formula Partesa'.Supportare nella definizione e implementazione di analisi relative all'ambito promozionale.Requisiti: Laurea in Economia/Ingegneria Gestionale.Ottime competenze digitali, sul Pacchetto Office in particolar modo Excel a livello Avanzato.Ottime capacità di problem solving.Ottime capacità di analisi dati.Predisposizione alle relazioni ed al lavoro in team.Curiosità, proattività, learning agility.Buona conoscenza della lingua inglese.Perché lavorare con noi:
Un'esperienza di tirocinio coinvolgente e formativa, della durata di 6 mesi in modalità ibrida, con l'opportunità di lavorare massimo due giorni a settimana in smartworking. Prevediamo un rimborso spese e ticket restaurant giornalieri. Un ambiente giovane, dinamico ed internazionale.
Abbracciare e celebrare la diversità è fondamentale per sostenere il Purpose di HEINEKEN: "creiamo la gioia dello stare insieme per ispirare un mondo migliore". Crediamo che la diversità delle persone, quanto quella delle nostre birre - incluso e non limitato a sesso, etnia, età, orientamento sessuale, credo religioso, nazionalità, estrazione sociale, disabilità e stile di pensiero - arricchisca le nostre vite e rafforzi il nostro business. Invitiamo tutti i candidati qualificati a candidarsi in quanto sosteniamo una cultura di appartenenza che offre pari opportunità per tutti.
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