Chi cerchiamo Per la nostra sede di Brescia siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nell'unità di R&D, all'interno della filiera Carbon Capture Utilization and Storage, con la mansione di Project Manager a riporto del responsabile della Filiera.
Le attività di ricerca verteranno principalmente sulle tecnologie della Carbon Capture (ad es.: pre e oxy-combustion, MCFC, liquidi ionici, ammine, membrane) e della Carbon Utilization tramite processi di mineralizzazione; l'impiego di microalghe, alghe, ceppi batterici, elettro e fotocatalizzatori; ecc. al fine di produrre aggregati, cementi, biofuel, polimeri, ammendanti, ecc.
Per quale società A2A Spa
Ti occuperai di Coordinamento e supervisione di studi teorici e modellistici;Attività sperimentali presso laboratori;Gestione di attività sperimentali in campo (impianti pilota);Affidati o sviluppati con il supporto di università, centri ricerca pubblici e privati, società di consulenza, partner tecnologici, studi di ingegneria e provider tecnologici;Pianificazione e monitoraggio stati avanzamento lavori e relativi costi;Supervisione e coordinamento di dottorandi di ricerca, svolti in collaborazione con il gruppo A2A;Presentazione dei risultati delle ricerche presso conferenze e convegni, nazionali ed internazionali.Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo Laurea in ingegneria chimica, chimica, fisica, scienze dei materiali, ingegneria energetica e affini;Dottorato di Ricerca (PhD) in ambito STEM;Esperienza di R&D, preferibilmente non inferiore a 3 anni, oltre al dottorato, siano essi in ambito Centri Ricerca che unità di R&D aziendali;Inglese, buona conoscenza sia scritto che parlato;Preferibile approfondita conoscenza di almeno una tecnologia in ambito Carbon Capture o Carbon Utilization;Preferibile conoscenza del software per la simulazione di processi chimici industriali denominato Aspen;Preferibile conoscenza del software per la simulazione di impianti di potenza denominato Thermoflex;Completano il profilo: forte orientamento al risultato e capacità di problem solving; buone capacità di coordinamento e pianificazione; propensione al lavoro di squadra; buona autonomia decisionale.Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale. Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). Scopri di più sul Gruppo A2A: https://www.gruppoa2a.it/it/carriere/nostre-persone https://www.gruppoa2a.it/it/carriere/formazione https://www.gruppoa2a.it/it/carriere/benefit-welfare https://www.gruppoa2a.it/it/carriere/nostre-career-areas https://www.gruppoa2a.it/it/carriere/diversity Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio: https://www.gruppoa2a.it/it/carriere/processo-selezione https://content.gruppoa2a.it/sites/default/files/2023-03/consigli-iter-selezione.pdf CHI SIAMOSiamo una Life Company: mettiamo la vita al centro di tutto quello che facciamo, per noi e per le future generazioni.
La nostra tecnologia e le nostre infrastrutture sono al servizio delle persone e della salvaguardia della natura, per questo lavoriamo ogni giorno per rigenerare il potenziale di ogni risorsa.
Promuoviamo l'energia da fonti rinnovabili e acceleriamo la decarbonizzazione, favorendo l'elettrificazione dei consumi.
Costruiamo un ciclo dell'acqua virtuoso per riutilizzarla senza sprechi.
Trasformiamo i rifiuti in risorse così ogni scarto può diventare nuova materia, energia e calore.
La nostra visione guarda lontano. Il futuro lo costruiamo oggi, agendo, consapevolmente.
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