**Posizione**: Project Manager
**Si rapporta a**: General Manager
**Responsabilità**:
- Gestire e coordinare il portafoglio di tutti i progetti aziendali.
- Supervisionare e guidare il team di progetto per garantire il rispetto dei tempi, dei budget e degli obiettivi di qualità.
- Sviluppare piani dettagliati di progetto, compresi i piani di lavoro, le scadenze e le risorse (umane e finanziarie) necessarie usando strumenti di project management.
- Collaborare con i responsabili delle diverse aree funzionali dell'azienda per garantire l'allineamento strategico e la condivisione delle risorse.
- Monitorare costantemente lo stato di avanzamento dei progetti e identificare eventuali rischi o problemi, adottando misure correttive quando necessario.
- Preparare report periodici sullo stato dei progetti per la direzione aziendale e altre parti interessate.
- Promuovere una cultura di innovazione e di miglioramento continuo all'interno del team di progetto e dell'azienda nel suo complesso.
- Contribuire allo sviluppo di nuove proposte progettuali e alla ricerca di opportunità di finanziamento attraverso bandi e programmi di finanziamento pubblici o privati.
**Competenze richieste**:
- Esperienza comprovata nella gestione di progetti complessi.
- Capacità di lavorare in modo autonomo e di prendere decisioni rapide ed efficaci.
- Eccellenti capacità di comunicazione e di leadership per guidare e motivare il team di progetto.
- Forti competenze organizzative e capacità di gestione del tempo per gestire simultaneamente più progetti.
- Competenza nell'utilizzo di strumenti software per la pianificazione, il monitoraggio e il controllo dei progetti (es. Microsoft Project, Planner, etc.).
- Laurea o diploma in ingegneria gestionale, management, scienze o campo correlato.
- Conoscenza della lingua inglese
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Orario:
- Dal lunedì al venerdì
Tipi di retribuzione supplementare:
- Tredicesima
Istruzione:
- Laurea triennale (Preferenziale)
Esperienza:
- project manager: 2 anni (Obbligatorio)