Hr Tech – Divisione Human Resources di Bio
Tech Srl è stata incaricata di selezionare per una importante Società Mantova di Formazione accreditata, un/a RESPONSABILE SERVIZIO PROGETTAZIONE, PROMOZIONE E GESTIONE FORMAZIONE FINANZIATA.
Breve descrizione del ruolo e della mansione: Responsabile del Servizio di Progettazione, promozione e gestione di progetti e azioni formative con strumenti e risorse di agevolazione per le aziende.
Il ruolo risponde direttamente alla Coordinatrice del Settore formazione e si coordina con l'Amministrazione (che si occupa delle rendicontazioni e altri aspetti amministrativi).
Il ruolo prevede il contatto con le aziende per promuovere progetti, analizzare fabbisogni, collaborare con i formatori interni ed esterni e con gli enti preposti necessari.
Rientrano in questo ruolo le progettazioni attraverso altri strumenti, es. bandi camerali, regionali o altro inerenti azioni e/o attività formative. L'obbiettivo primario del ruolo è quello di realizzare ulteriore sviluppo sia quantitativo che qualitativo del Servizio.
Breve descrizione dell'attività: La risorsa sarà inserita nell'attuale organico ed avrà il compito di progettare e gestire corsi di formazione finanziati con fondi interprofessionali.
Responsabilità e attività: Il progettista nel team della società:
segue le iniziative degli enti finanziatori, monitora la pubblicazione di avvisi e bandi, si aggiorna sulla evoluzione della normativa e dei regolamenti; sviluppa le proposte di piani formativi da presentare agli Enti finanziatori a fronte di avvisi/bandi pubblicati; coordina la raccolta e formalizzazione delle adesioni delle aziende beneficiarie, ottiene il parere delle Parti Sociali, conduce l'analisi dei fabbisogni formativi, definisce obiettivi, approccio e contenuti delle azioni formative, definisce le attività di accompagnamento e di monitoraggio procedurale, definisce strumenti e procedure di valutazione dell'apprendimento e del gradimento; si cura della promozione e sviluppo delle opportunità formative e di agevolazione presso le aziende. Requisiti: esperienza almeno biennale nel ruolo e analoghe competenze in campo di macro e micro progettazione didattica; ottima conoscenza dei principali strumenti a sostegno delle attività di formazione aziendale; ottima conoscenza e utilizzo dei portali dei Fondi Interprofessionali e delle principali piattaforme gestionali di riferimento; buona conoscenza degli iter amministrativi e burocratici dei principali fondi interprofessionali; ottime capacità comunicative e di espressione scritta; corsi di laurea umanistici o economici; predisposizione al lavoro in team e per progetti; dinamicità, doti analitiche ed organizzative; elevata capacità di pianificazione e organizzazione delle attività; elevata attenzione nell'esecuzione delle attività; orientamento alla qualità del servizio; elevata capacità di soluzione dei problemi; ottima capacità di gestione del tempo; buona capacità di analisi. Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere (L.903/77).
I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR) sul sito autorizzando il trattamento dati personali.
Settore: Altro Ruolo: Istruzione/Formazione/Educazione Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato Sede: Mantova
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