FILIALE: BOLOGNASPECIALIZZAZIONE: EngineeringHiRevo Engineering è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management.In partnership con Azienda cliente del settore metalmeccanico ricerchiamo un/a:PROGETTISTA MECCANICO_Ufficio TecnicoLa risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio tecnico, composto da due risorse, e dopo un adeguato periodo di affiancamento, condurrà in autonomia tutte le verifiche strutturali sui prodotti.Attività:Coordinare e sviluppare le attività di sviluppo nuovi prodotti e ottimizzazione degli esistenti;Redigere ed aggiornare la documentazione tecnica (disegni, specifiche, ecc.
);Definire cicli di lavorazione;Coordinare le attività di qualità prodotto;Supportare tecnicamente l'Ufficio Acquisti e i fornitori di conto lavoro e di componentistica in acquisto;Supporto nella progettazione di rulli e tamburi per la movimentazione di carichi isolati e materiali.Requisiti:Perito meccanico/meccatronico o Laurea in Ingegneria meccanica.Esperienza pregressa nella progettazione di componenti come alberi motore, cuscinetti, rulli.Buona conoscenza del disegno meccanico e dei principi di progettazione meccanica.Buona conoscenza delle principali lavorazioni meccaniche (tornitura, taglio, saldatura, ecc.
).Buona capacità di analisi e sintesi.Conoscenza di CAD preferibilmente PTC Creo Modeling.Conoscenza lingua inglese.
Sono previste brevi trasferte all'estero presso clienti (2-3 volte all'anno).Offerta contrattuale: Assunzione a tempo indeterminato.
Dettagli sulla RAL verranno condivisi durante un primo confronto preliminare.Luogo di lavoro: Zola Predosa (Bologna)Benefit: mensa aziendale, premio di produzione, welfareGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs.
n. 198/2006 e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati #J-18808-Ljbffr