Cooperjob, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Udine cerca per Azienda Cliente Azienda che progetta, costruisce e distribuisce strumenti e soluzioni per la misurazione dei consumi di acqua ed energia in zona Udine, un/una: PROGETTISTA FIRMWARE Requisiti: -Diploma di perito elettronico o titolo equipollente; -Laurea in Ingegneria delle Telecomunicazioni, Ingegneria elettronica, Ingegneria meccatronica, Matematica, Fisica o titoli affini; -Esperienza di almeno 3 anni nella mansione; -Conoscenze di elettronica analogica e digitale; -Conoscenza di microcontrollori (in particolar modo Renesas, STM32, TI); -Conoscenza dei sistemi e di tecniche di comunicazione wireless; -Conoscenza dei protocolli di comunicazione R-232/485; SPI; I2C/MBUS, ecc; -Conoscenza della strumentazione di laboratorio; -Conoscenza del linguaggio C/C++; -Utilizzo base di software per sistemi elettrici e layout PCB; -Pregressa esperienza i sviluppo firmware per dispositivi MBus, W-MBu, IoT, bluetooth, NFC; -Capacità di lettura e interpretazione delle informazioni su datasheet dei componenti ed in particolare dei device programmabili; Completano il profilo capacità di problem solving, propensione al lavoro in gruppo e nella gestione delle relazioni, serietà e costanza, capacità di focalizzarsi sugli obbiettivi.
Rappresenteranno un plus nella scelta del candidato: -Conoscenza della lingua inglese; -Conoscenza del pacchetto Office; -Capacità di lavorare con software di controllo versione (VCS); - Sviluppo firmware per piattaforme embedded; -Conoscenza dei sistemi operativi Windows Server, networking (LAN/WAN); -Conoscenza dell'architettura e dei sistemi LORA e IoT; -Effettuazione di test, collaudi e validazioni dei prodotti. Luogo di lavoro: GONARS (UD) Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.
CCNL di riferimento: PMI CONFAPI METALMECCANICA.
Inquadramento e retribuzione saranno valutati con l'azienda al superamento dell'eventuale colloquio, e sarà commisurato all'esperienza maturata.
Cooperjob opera senza alcuna forma di discriminazione nel rispetto delle diversità e pari opportunità.
In conformità con la normativa vigente le ricerche si intendono riferite a persone dell'uno e dell'altro sesso (art.1 legge 903/77 e art.8 Dlgs 196/00).
I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito cooperjob.eu sezione contatti - Informativa sulla?Privacy?
(Ai sensi dell'art.
13 Regolamento UE n. 2016/679 in seguito, "GDPR" D.lgs.
n. 679/2016).
Autorizzazione Ministeriale in base al provvedimento del 04 Giugno 2010 ¿ Protocollo n. 13/I/0007848 ¿ Iscrizione Albo Informatico ¿ Agenzie per il Lavoro Sez.
1 by helplavoro.it
