Hunters Group, per azienda internazionale leader nel mercato dei compressori ovvero Burckhardt Compression, ricerca un/a Pricing Analyst.
Principali responsabilità:La risorsa, inserita in un contesto internazionale e dinamico, riporterà al Global Pricing Manager.
Responsabilità principali e compiti: Supportare l'implementazione della strategia globale dei prezzi attraverso la formazione dell'organizzazione vendite globale e l'ottimizzazione del panorama dei sistemi (inclusi SAP e MS Dynamics);Sostenere lo sviluppo di scenari per gli aggiustamenti dei prezzi e presentare tali scenari all'organo decisionale;Analisi dei prezzi in termini di margini e accettazione di mercato e sviluppo di raccomandazioni per le decisioni;Controlli operativi dei prezzi e definizione dei prezzi;Sviluppare modelli di prezzi per segmenti specifici di articoli;Condurre il processo interno di approvazione degli sconti;Supporto all'organizzazione su tutti gli argomenti relativi ai prezzi;Sostenere lo sviluppo di nuovi report basati su Microsoft PowerBI;Supporto nel lancio globale del software di gestione prezzi corrispondente (Syncron). Principali caratteristiche richieste:Requisiti: Laurea in Economia o Ingegneria;Esperienza, anche breve, nel pricing all'interno di realtà modernamente strutturate sarà considerato requisito preferenziale;Esperienza maturata in società di consulenza internazionali (big four);Alta affinità per gli strumenti IT come Excel / SAP;Altre competenze in software industriale (Pricing) / MS PowerBI / COGNOS sarebbero un vantaggio;Fluente in inglese, la conoscenza della lingua tedesca sarà considerata un plus;Abilità di lavorare in modo indipendente ed efficace all'interno di un team internazionale;Eccellenti competenze di comunicazione;Forte propensione per le competenze analitiche;Attenzione ai dettagli e accuratezza nei confronti dei numeri.Disponibilità a viaggiare globalmente (~10%)
Luogo di lavoro: Caponago (MB)
Contratto: si offre contratto a tempo indeterminato, la RAL (retribuzione annuale lorda) sarà valutata in base alle reali competenze maturate dal candidato, data la seniority ipotizziamo un range RAL tra i 35.000€ – 45.000€
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