Permitting Manager TLC - Cat.
Protetta l. 68/99Iziwork è un'agenzia digitale per il lavoro che ti semplificherà la vita.
Candidati in pochi click e per ogni evenienza avrai la possibilità di contattare il nostro servizio clienti.Descrizione posizionePer azienda leader nel settore delle telecomunicazione stiamo attualmente ricercando un: Permitting Manager TLC appartenente alle Cat.
Protette l. 68/99 La figura lavorerà al 100% da remoto e coordinerà l'area del Centro Italia occupandosi delle seguenti attività: Gestione e verifica della documentazione inerenti al processo di ottenimento dei permessi per l'implementazioni di nuovi impianti infrastrutturali TLC (ponti radio, trasmettitori radio, ecc.
); Supervisione tecnica/documentale e controllo della qualità dei servizi e delle forniture previste dai piani di deployment e maintenance; Responsabilità dell'accettazione tecnica ed economica dei servizi e delle forniture; Supporto nella gestione e nella reportistica dei Major Incidents e dei principali scostamenti dei KPI di Assurance; Supervisione del piano di manutenzione preventiva delle infrastrutture.
Orario lavorativo Full Time dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 18:00 Assunzione diretta con finalità a tempo indeterminato.Retribuzione e BenefitCompenso: € - € per anno Benefits: 100% Smart Working; Auto ad uso promiscuo; Buoni pasto.
Prerequisiti Diploma tecnico di Perito Industriale delle Telecomunicazione e/o titoli affini; Iscrizione alle liste di collocamento Mirato ai sensi della l. 68/99; Comprovata esperienza nel ruolo di almeno 3/4 anni nel settore delle telecomunicazioni; Piena padronanza dei processi di deployment della rete di accesso e ottima conoscenza strumenti informatici previsti dalle procedure operative; Ottime competenze tecniche per verificare il rispetto delle linee guida progettuali ed implementative; Ottima conoscenza dei processi di Network Operations e degli strumenti informatici a supporto.
Esperienza: Almeno 1 anno Certificati richiesti Nessun certificato richiesto Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art.
27, comma 5, ) e e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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Attraverso la nostra rete di partner presenti sul territorio : Siamo vicini alle esigenze dei nostri clienti.
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