col-wideJob Description:Risorse S.p.A., presente da oltre 25 anni sul mercato nel settore della consulenza HR, con oltre 160 professionisti?impegnati nel creare un ambiente lavorativo inclusivo e rispettoso delle diversità, offrendo,in ottica di potenziamento dell'HUB di Verona, attivo nelle attività di selezione di profili professionali dedicati al Middle & Top Management, ricerca:?Permanent Recruiter?-VeronaLa risorsa, inserita all'interno della Divisione di Verona, si occupa del processo di recruiting di profili target middle / top management.? Nello specifico, risulta predominante il coinvolgimento nelle seguenti attività:? Definizione del job profile ed elaborazione della job description;? Valutazione dei canali di reclutamento utili al target;? Screening profili e head hunting attraverso database e reti digitali; Contatto con i candidati e valutazione degli stessi attraverso colloqui di selezione;Creazione shortlist e presentazione delle candidature al cliente finale; Interfaccia diretta con il Manager della Divisione per supportare attivamente l'attività di business development su clienti B2B.Requisiti:Esperienza pregressa di almeno due anni nell'attività di recruiting, preferibilmente maturata in società di Ricerca e Selezione del Personale;?Laurea, preferibilmente in materie Umanistiche/ Economiche/Giuridiche;? Propensione all'utilizzo di strumenti e canali digitali;? Ottima conoscenza della lingua inglese.? Soft Skills:Passione per la selezione del personale;? Forte orientamento ai risultati e al raggiungimento degli obiettivi;? Ottime doti comunicative e relazionali.Cosa offriamo?Inserimento in un contesto lavorativo dinamico e competente;Contratto di lavoro subordinato, con orario di lavoro full time;? Ral commisurata alla tua esperienza;? Inquadramento contrattuale CCNL Terziario, ticket restaurant giornaliero;? Modalità di lavoro ibrida (presenza e smart working).