Il tuo nuovo ruolo
Per Hera Spa-Direzione Acqua siamo alla ricerca di una figura di Operatore Automazione Impianti Acqua che si occuperà di gestire le attività di controllo, manutenzione e pronto intervento in orario ordinario e in reperibilità, con attivazione h24, per la verifica e risoluzione di anomalie e problemi provenienti dai territori gestiti.
Cosa farai
Le tue attività principali includeranno:
Configurazione periferiche per la trasmissione dei dati;
Installazione in campo delle apparecchiature di automazione;
Programmazione PLC;
Cablaggio strumenti di misura;
Interfaccia verso altre strutture aziendali per la configurazione a PVSS delle apparecchiature installate;
Assistenza imprese terze;
Reperibilità.
Sede
Modena / Bologna
Chi sei
Diploma di perito elettrotecnico, elettronico, meccanico o qualifica professionale;
Esperienza di 2-5 anni in ruoli similari;
Competenze avanzate in ambito lavori elettrici (conoscenza CEI 11-27, componentistica elettrica, lettura schemi elettrici, fasi di lavoro e ricerca guasto);
Competenze avanzate in ambito automazione (Conoscenza PLC, apparati di trasmissione dati, catene di misura);
Conoscenza dei linguaggi di programmazione PLC;
Conoscenze in ambito Direzione Lavori e di impiantistica idraulica;
Residenza/domicilio nel territorio di Modena/Bologna o zone limitrofe o disponibilità al trasferimento.
Chi siamo
Acqua è la Direzione del Gruppo Hera che si occupa di garantire la gestione delle attività inerenti il servizio idrico integrato sul territorio del Gruppo Hera, assicurando la determinazione ed il raggiungimento degli obiettivi di Piano Annuale e Pluriennale assegnati, identificando eventuali azioni correttive in caso di scostamento e perseguendo il miglioramento del servizio sia in termini di efficacia che di efficienza. Ha altresì la responsabilità di perseguire gli obiettivi di business di competenza in coerenza con lo sviluppo sostenibile del territorio e con la tutela delle sue risorse ambientali.
Cosa ti offriamo
Inserimento contrattuale permanent;
Retribuzione annua commisurata alle caratteristiche della risorsa individuata;
Pacchetto Welfare aziendale spendibile in un sistema integrato di iniziative e servizi tra cui mobilità sostenibile, iniziative per il benessere e la salute individuale e contributi e agevolazioni per la famiglia;
Percorsi di formazione, crescita e sviluppo.
Il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione
Diversità (di genere, cultura, origine) e inclusione sono driver fondamentali per noi che arricchiscono gli ambienti di lavoro, incoraggiano l'innovazione e ci proiettano verso il futuro aiutandoci ad anticipare le sfide del contesto e dei mercati. Le politiche di valorizzazione della diversità sono parte integrante delle strategie d'impresa di Hera e sono frutto di un percorso che continua ad arricchirsi nel tempo.
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