Operaio Alimentare Capoturno

Dettagli della offerta

Categoria: Produzione
Luogo di lavoro: RAVARINO
Capoturno Produzione Alimentare – Settore Alimentare | Ravarino (MO) WinTime Spa - Agenzia per il lavoro Filiale di Modena ricerca, per un'importante azienda cliente operante nel settore alimentare di Ravarino (MO), un Capoturno Produzione Alimentare. La figura, anche junior, sarà inserita nel reparto produttivo e, dopo un periodo di formazione, avrà la responsabilità di gestire e coordinare le risorse durante il proprio turno, garantendo l'efficienza dei processi produttivi e la qualità del prodotto finito.
Responsabilità Principali: Coordinamento e gestione delle risorse: Supervisione del team di lavoro durante il turno, assegnando compiti e monitorando le performance di ciascun operatore per garantire il corretto andamento della produzione.Supervisione dei macchinari e delle linee produttive: Monitoraggio delle linee di produzione alimentare, assicurandosi che il processo produttivo avvenga in modo regolare, efficiente e senza intoppi.Monitoraggio delle performance produttive: Analisi dei KPI produttivi e intervento tempestivo per risolvere eventuali problemi tecnici o di processo, ottimizzando le performance della linea.Gestione della qualità del prodotto: Controllo del rispetto degli standard di qualità e igiene, assicurando che il prodotto finale soddisfi i requisiti aziendali e normativi.Rispetto delle normative di sicurezza e igiene: Supervisione e garantire il rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro e delle regole igienico-sanitarie previste per la produzione alimentare.Supporto alla manutenzione delle macchine: Collaborazione con il team tecnico per risolvere eventuali guasti e problemi ai macchinari, minimizzando i tempi di fermo e mantenendo l'efficienza produttiva.Requisiti Obbligatori: Conoscenza dei macchinari industriali: Esperienza, anche breve, nell'utilizzo e nella gestione di macchinari industriali, preferibilmente in ambito alimentare, chimico, cartotecnico o meccanico.Esperienza nella gestione di un team: Anche se junior, è richiesta almeno una breve esperienza nella supervisione di un gruppo di lavoro, con l'obiettivo di coordinare le risorse e garantire la produttività del turno.Capacità di lavorare in team: Predisposizione al lavoro di squadra e attitudine ad apprendere e crescere professionalmente, con un approccio positivo alla collaborazione.Affidabilità, responsabilità e capacità di problem solving: Attitudine a lavorare con precisione e responsabilità, affrontando tempestivamente le problematiche che potrebbero emergere durante la produzione.Disponibilità a lavorare su tre turni: Disponibilità a lavorare su turni (4-12, 12-20, 20-4), con rotazione settimanale, per garantire la continuità della produzione.Voglia di imparare e crescere professionalmente: Attitudine alla formazione continua e alla crescita in un contesto dinamico.Caratteristiche Personali Ricercate: Leadership e capacità di motivare il team: Buona attitudine al coordinamento e motivazione delle risorse, promuovendo un ambiente di lavoro positivo e produttivo.Orientamento alla qualità e ai dettagli: Flessibilità e precisione nel monitoraggio della qualità del prodotto, con attenzione ai dettagli e al rispetto degli standard aziendali.Spirito di iniziativa e proattività: Capacità di prendere l'iniziativa, risolvere i problemi in modo autonomo e contribuire attivamente al miglioramento dei processi produttivi.Offriamo: Inquadramento e retribuzione commisurata all'esperienza: Contratto di lavoro con una retribuzione adeguata all'esperienza e alle competenze del candidato.Formazione iniziale: Percorso di formazione per apprendere la mansione e le specifiche procedure aziendali, con possibilità di crescita professionale all'interno dell'azienda.Ambiente di lavoro dinamico e stimolante: Inserimento in un contesto aziendale in espansione, dove il contributo del singolo è fondamentale per il successo collettivo.Orario di lavoro su turni: Lavoro su turni (4-12, 12-20, 20-4) con rotazione settimanale, che permette di avere una buona organizzazione del tempo di lavoro.Luogo di lavoro: Ravarino (MO)
La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi (L.903/77).
Settore: Industria alimentare
Ruolo: Produzione
Anni di esperienza: 2-3 anni
Percentuale di occupazione: Full-time
Disponibilità lavorativa: Lavoro su turni
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Operaio
Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media
Patente: B
Mezzo di trasporto: Auto

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Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Jobleads

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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