Spiacenti, l'offerta non è più disponibile,
ma puoi eseguire una nuova ricerca o esplorare offerte simili:

Android Developer (Mi)

ONYX TECHNOLOGY, dinamica società di consulenza in forte crescita sul mercato dell'Information Technology, ricerca:La risorsa ha maturato almeno 2 anni di es...


Onyx Technology S.R.L. - Lombardia

Pubblicato 12 days ago

C+ Developer (Monza-Brianza) - Leading Production Company

La tua nuova aziendaIl nostro cliente è una storica realtà leader nella produzione di apparecchiature elettroniche per macchine utensili e ad oggi vanta un o...


Hays - Lombardia

Pubblicato 12 days ago

Php/Nodejs Developer

SGB Humangest Holding- Divisione ICT, Società specializzata nel settore dell'Information Technology e Digital Transformation, ricerca per azienda leader in I...


Sgb Humangest Holding - Lombardia

Pubblicato 12 days ago

Tecnico Riparatore _ Luxury Suitcases Boutique_ Milano

La risorsa sarà inserita all'interno della boutique di un prestigioso Brand Luxury dedicato al prodotto valigeria su Milano.Si occuperà di controllare lo sta...


Gi Group Spa - Divisione Fashion & Luxury - Lombardia

Pubblicato 12 days ago

.Net / C# Back-End Developer

Dettagli della offerta

Ricerchiamo sviluppatori C# per le nostre sedi di Monza e di Seriate (BG).
Valutiamo profili con diversi livelli di seniority (junior, middle e senior) e competenze eterogenee (microservizi, cloud, devops, sicurezza, …).La posizione contrattuale prevede un contratto a tempo indeterminato, con retribuzione commisurata al livello di esperienza, e possibilità di lavorare parzialmente da remoto (3-4 giorni a settimana).Stiamo cercando persone che vogliano crescere in team, condividendo, sperimentando e lavorando insieme.La conoscenza di linguaggi JVM-based (es.
Java, Kotlin, Scala) o di tecnologie front-end (es.
Vue, React, Angular) è un valore aggiunto per la candidatura.Condivisione dei valori e dei principi Agili.Attenzione nello sviluppare codice pulito, testabile e facilmente mantenibile.Apertura al cambio di tecnologia e di linguaggio quando crea valore.Attenzione a tenere le cose semplici.Voglia di comunicare e aiutare le altre persone del team.Tanta curiosità e voglia di imparare.Il miglioramento continuo è un pilastro fondamentale della cultura aziendale di Intré: il nostro staff è incentivato a partecipare ad attività di formazione personale e di condivisione della conoscenza (corsi, conferenze, workshop), e ogni membro dello staff dedica almeno il 10% dell'orario lavorativo settimanale a gruppi di studio spontanei ed autogestiti (gilde).
In questo meetup abbiamo raccontato nel dettaglio il nostro approccio.Inviaci la tua candidatura*campi richiestiInserisci il tuo nome*Inserisci la tua email*Inserisci il tuo numero di telefono*Carica il tuo CVInserisci qui il tuo messaggioAcconsento al trattamento dei miei dati personali come indicato nella Privacy policy* #J-18808-Ljbffr


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Talent_Dynamic-Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

Built at: 2024-11-09T01:21:08.204Z