PERCHE' SCEGLIERE KOS?Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale.
I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy.
Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore, con l'ausilio della cartella clinica informatizzata.SEDE DI LAVORO:CENTRO CARDINAL FERRARI sito a FONTANELLATO (PR)Nato nel 1999, il Centro Cardinal Ferrari - con 103 posti letto, si è affermato come uno dei principali punti di riferimento italiani nel settore della riabilitazione per gravi cerebrolesioni acquisite e congenite.Il Centro accoglie pazienti provenienti da tutte le regioni d'Italia, che cercano risposte riabilitative concrete a disabilità di diverso livello di gravità.
È attivo anche un reparto dedicato ai pazienti in età evolutiva con esiti di gravi traumi cranioencefalici, paralisi cerebrali infantili ed altre gravi disabilità.Di seguito il sito della struttura: style="text-align:justify;"> REQUISITI:- Laurea in Medicina e Chirurgia- Specializzazione in MEDICINA FISICA E RIABILITATIVA o NEUROLOGIA- Assicurazione professionale in vigore- Rispetto degli ECM- Gradita esperienza pregressa nella mansione.La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e 196/00).RESPONSABILITÀ' DEL RUOLOIl Medico di reparto:- è responsabile della presa in carico del paziente a livello globale: sia dal punto di vista internistico che riabilitativo;- si occupa delle visite dei pazienti con raccolta anamnestica e compilazione della relativa documentazione sanitaria, diagnosi e terapia;- garantisce al paziente e ai familiari un servizio di assistenza di qualità, sia dal punto di vista sanitario che dell'informazione e della relazione, garantendo la riservatezza di tutte le informazioni;- partecipa alla stesura dei PAI e all'analisi clinica del benessere psico-fisico del paziente;- collabora con i MMG che hanno in cura i pazienti;- definisce gli interventi utili al raggiungimento degli obiettivi prefissati, incentrati sui diversi problemi rilevati nel paziente;- prevede la valutazione periodica dei risultati raggiunti e la verifica degli obiettivi attesi;- rispetta costantemente gli standard di sicurezza, prendendo misure precauzionali per evitare infezioni e contaminazione;- supervisiona il rispetto delle linee guida e delle procedure aziendali;- si occupa della consulenza e formazione professionale degli operatori del servizio infermieristico e assistenziale.COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI- conoscenze approfondite in campo medico e sanitario;- capacità di gestire un processo di diagnosi e cura;- capacità di lettura di referti, esiti e risultati di esami e test;- capacità di prescrivere e somministrare cure appropriate, in accordo con le diagnosi;- applicazione delle conoscenze di primo soccorso, prevenzione e protezione;- conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;- conoscenza e applicazione delle procedure aziendali;- buona conoscenza e utilizzo di pacchetto Office per la comunicazione e la gestione dell'attività professionale.COMPETENZE TRASVERSALIIl candidato sarà inserito nell'ambito della direzione medica e, oltre a essere un valido clinico, deve possedere buone capacità relazionali, gestionali e organizzative, in quanto riferimento primario dell'attività progettuale e organizzativa della struttura.
Sono richieste le seguenti competenze:- Buon autocontrollo;- Capacità decisionali e senso di responsabilità;- Capacità comunicative e di ascolto;- Abilità di analisi, risoluzione dei problemi e decisionali;- Propensione all'aggiornamento continuo.TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT- ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO- ORARIO FULL TIME 38 ORE SETTIMANALI- INQUADRAMENTO DIRIGENTE MEDICO CON INCARICO PROFESSIONALE EX AIUTO- RETRIBUZIONE ANNUA LORDA A PARTIRE DA EURO + MAGGIORAZIONI TURNI + PREMIO ANNUALE + WELFARE- ALLOGGIA INIIZALE PER MESI DI CONTRATTO PER CANDIDATURE FUORI SEDE- Piattaforma scontistica riservata ai dipendenti/collaboratori KOS;- Percorsi di formazione aziendale attraverso la nostra Kos Academy.Sei una persona che desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.COSA ASPETTI?Unisciti a Kos...DIVENTA UN KOSplayer!
