Margin And Commercial Controlling Leader

Descrizione del lavoro OBIETTIVI La risorsa supporterà il management nella pianificazione, gestione e controllo delle attività dell'area Commerciale e Margine fornendo informazioni, dati e analisi funzionali alla comprensione degli eventi nel tempo.
Inoltre, la persona avrà responsabilità diretta di due collaboratori   PRINCIPALI ATTIVITA' Monitora i ricavi e gli indicatori di performance delle Funzioni Commerciali e dei singoli operatori commerciali; Controlla la profittabilità merceologica, riportando i risultati ai Manager, CFO e Head of Buying e proponendo le azioni correttive per ripristinare il giusto equilibrio economico e la corretta efficienza operativa rispetto a quanto preventivato o teoricamente fattibile; Supporta i referenti commerciali per i processi di pianificazione delle vendite e dei costi commerciali con l'ausilio di strumenti informativi evoluti; Analizza gli scostamenti sui ricavi rispetto alle previsioni, in termini di mix merceologico quantità e prezzo.
"Implementa il processo di previsione per le divisioni che acquistano, considerando le prospettive di vendita e monitorando le previsioni mensili rolling; Effettua analisi ad hoc a supporto della Direzione Commerciale per le iniziative commerciali, come volantini promozionali, sconti ad hoc; Analizza profittabilità fornitori; Gestisce tutte le eventuali attività operative e/o accessorie connesse e/o collegate alle mansioni svolte.
Qualifiche REQUISITI E COMPETENZE TECNICHE RICHIESTE Istruzione: Laurea preferibilmente in discipline economiche/finanziarie – ingegneria gestionale; Esperienza: Almeno 3-4 anni nel ruolo o in ambiti analoghi; Business Intelligence tools; Lingua inglese – livello avanzato; Microsoft Office (Excel avanzato); Informazioni aggiuntive COMPETENZE COMPORTAMENTALI   Promuovere la leadership Pianificazione e organizzazione Orientamento al risultato Sviluppare le persone Iniziativa Costruire relazioni