Manutentore Elettromeccanico

Sei una persona con conoscenza in ambito elettromeccanico alla ricerca di una nuova sfida? Sei nel posto giusto! Stiamo cercando una persona appassionata e competente per un'importante azienda cliente. Sei pronto a mettere in mostra le tue hard skill e a lavorare in un ambiente dinamico? Sei un vero esperto nella conoscenza dei quadri elettrici, nel cablaggio e nella manutenzione elettromeccanica? Sei una persona affidabile e precisa, in grado di lavorare autonomamente e in team? Abbiamo un'opportunità di lavoro per te! Stiamo cercando un manutentore elettromeccanico con luogo di lavoro a Forlì. La tua disponibilità oraria sarà full time, con la possibilità di straordinari. Sei pronto a metterti in gioco e a far parte di un team dinamico e stimolante? Non perdere questa opportunità! Invia il tuo curriculum vitae e una breve presentazione delle tue competenze e motivazioni. Non vediamo l'ora di conoscere persone appassionate e motivate come te! Candidati ora e inizia una nuova avventura professionale nel settore energetico. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679). Facsimile di domanda è disponibile al seguente link. ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link. Data inizio prevista: 28/06/2024 Categoria Professionale: Manutenzione / Riparazione Città: Forlì (Forli' - Cesena) Disponibilità oraria: Full Time I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it