Manpower Montecchio Maggiore Stazi | Addetto Alla Selezione Del Personale

Dettagli della offerta

Working to change the world Crediamo che il lavoro, nella sua accezione più significativa e sostenibile, abbia il potere di cambiare il mondo e insieme a te vogliamo aiutare le aziende a trasformarsi in un mondo del lavoro in continuo cambiamento, ricercando, valutando, formando e gestendo i talenti che consentono loro di competere e di avere successo. Sviluppiamo soluzioni innovative per oltre 400.000 aziende nel mondo, fornendo loro talenti qualificati e offrendo opportunità di lavoro sostenibili a milioni di persone in un ampia gamma di settori industriali e aree professionali.Se sei motivata/o/* a intraprendere un percorso professionale nel mondo del business e hai un forte interesse per i servizi dedicati alle Risorse Umane, questa è l'opportunità perfetta per te! Entra a far parte del nostro Staff per il percorso di HR Recruiter - Stage Descrizione
All'interno dei nostri uffici territoriali, avrai l'opportunità di sviluppare le competenze di base per comprendere il mercato del lavoro, appassionandoti alle nostre metodologie di vendita consulenziale e supportando attivamente le nostre attività di ricerca e selezione finalizzate all'inserimento di candidati presso i nostri clienti.
Ti affiancherai ai nostri consulenti di vendita nelle attività di prospecting commerciale, attraverso ricerche di mercato mirate. Imparerai le migliori strategie di mappatura e analisi del territorio per identificare potenziali aziende clienti e comprenderne i bisogni.
Parteciperai attivamente all analisi dei bisogni dei nostri clienti, supporterai la definizione e la ricerca dei profili dei candidati e imparerai ad utilizzare tecniche e strumenti innovativi, anche attraverso l'Intelligenza Artificiale, per gestire con successo il Matching tra esigenze del Cliente e aspirazioni del Candidato.
Svilupperai le tue capacità di analisi e sintesi durante le fasi di preselezione dei CV e nella preparazione di reportistica dettagliata, sia descrittiva che quantitativa.
Sarai coinvolto nelle attività di progettazione e implementazione di nuove soluzioni per i nostri clienti, sia nel campo della ricerca, selezione e assessment di profili temporary che permanent.
Requisiti del/la/* nostro/a/* candidato/a/* ideale: Forte inclinazione per le attività commerciali e interesse per la ricerca e selezione delle risorse umane Comunicazione efficace per comunicare in modo chiaro e persuasivo, sia con i colleghi, sia con i clienti esterni con lo scopo di costruire relazioni solide. Curiosità e desiderio di migliorare costantemente le proprie conoscenze sulle tendenze di mercato e sulle esigenze specifiche dei diversi settori con l obiettivo di identificare e proporre soluzioni innovative e personalizzabili sulle esigenze dei nostri clienti. Approccio analitico e di interpretazione dei dati per supportare i team nell identificazione di nuove opportunità di business Mindset innovativo, orientato al digitale e al social, in grado di adattarsi rapidamente ai cambiamenti e alle nuove tecnologie e strumenti per migliorare le performance. Capacità di creare e mantenere un clima di lavoro positivo e inclusivo, basato sul rispetto reciproco, sull'apertura al dialogo e sulla collaborazione per il raggiungimento degli obiettivi di team. Buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese per poter comunicare e lavorare in un contesto internazionale. Cosa offriamo In ManpowerGroup vogliamo continuare ad essere artefici, insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, vivendo e mettendo in pratica in nostri Standards: Clarity, Care, Grow.
Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World s Most Ethical Companies". ManpowerGroup ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento!
Il tuo talento sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo professionale. Percorso di onboarding e induction strutturato e professionalizzante per i primi 90 giorni Rimborso spese mensile Durata 6 mesi Benefit: ticket restaurant; pc e telefono aziendale Kit di benvenuto: zaino, agenda e borraccia Sede di lavoro: Montecchio Maggiore 
Orario: Full time (09:00-13:00/14:00-18:00) Sei pronto? Unisciti a noi!
Forte inclinazione per le attività commerciali e interesse per la ricerca e selezione delle risorse umane; Comunicazione efficace per comunicare in modo chiaro e persuasivo, sia con i colleghi, sia con i clienti esterni con lo scopo di costruire relazioni solide; Curiosità e desiderio di migliorare costantemente le proprie conoscenze; Buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese; Capacità di creare e mantenere un clima di lavoro positivo e inclusivo. by helplavoro.it


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Whatjobs_Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

Facchino Per Trasporto Serramenti

Infissi & Infissi Store Verona SRL è leader riconosciuto nel settore dei serramenti e delle soluzioni per infissi di qualità. Con una storia di successo e in...


Infissi & Infissi Store Verona Srl - Veneto

Pubblicato 12 days ago

Spedizioniere/A

Agenzia per il lavoro specializzata in ricerca e selezione del personale cerca per azienda operante nel settore metalmeccanico, un/una addetto/a all'ufficio ...


Perletti - Veneto

Pubblicato 12 days ago

Operaio Picking

Cerchiamo un operaio da inserire presso il Mercato Ortofrutticolo di Verona che sarà addetto all'attività di picking e preparazione ordini di prodotti ortofr...


Vr Service Coop - Veneto

Pubblicato 12 days ago

Pickerista Turno Serale 16 Ore Settimanali Zona

Azienda operante nel settore dei servizi cerca personale da inserire nel proprio organico presso un supermercato alimentare zona Mestre -Marghera (VENEZIA). ...


Farmalog Soc Coop - Veneto

Pubblicato 12 days ago

Built at: 2024-12-25T13:44:30.562Z