Introduzione Siamo alla ricerca di apprendisti Assistant Store Manager da inserire nel percorso di formazione e lavoro "Lidl 2 your career", progettato in collaborazione con AHK Italien, la Camera di Commercio Italo-Germanica e l'Istituto Tecnico di Firenze e Roma.
I candidati saranno assunti da ottobre e novembre 2024 in diversi Punti Vendita dislocati nelle province di Pisa, Firenze, Prato, Lucca, Pistoia, Grosseto, Arezzo, Siena, Livorno, Sarzana, La Spezia, Massa, Perugia, Cagliari, Oristano, Sassari, Nuoro, Olbia, Carboia-Iglesias.
Vuoi lavorare e studiare allo stesso tempo, preparandoti al meglio per il tuo futuro professionale? Allora Lidl2your career è il percorso che fa per te!
La posizione Svolgerai un percorso di 2 anni di formazione e lavoro, al termine del quale avrai acquisito tutte le competenze necessarie per ricoprire il ruolo di Assistant Store Manager nei Punti Vendita di Lidl.
Sarai assunto/a da ottobre o novembre 2024 in uno degli Store Lidl dislocati nelle province di Pisa, Firenze, Lucca, Pistoia, Grosseto, Arezzo, Siena, Livorno, Sarzana, La Spezia, Massa, Perugia, Cagliari, Oristano, Sassari, Nuoro, Olbia, Carboia-Iglesias.
Durante i due anni, per ca. 1 settimana al mese sarai in formazione teorica con l'intero gruppo classe presso l'Istituto Tecnico Superiore di Firenze e Roma.
Per 3 settimane al mese sarai impiegato/a presso il punto vendita Lidl per ore di lavoro e formazione on-the-job.
In ITS avrai la possibilità di focalizzarti su materie in ambito economia e marketing, con approfondimenti su management, logistica e retail.
In azienda ti confronterai con l'operatività quotidiana degli store Lidl e potrai scoprire tutte le dinamiche del core business aziendale. Collaborerai con lo Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita e sarai il punto di riferimento per colleghi e clienti.
Al termine dei due anni, al superamento degli esami, otterrai un doppio titolo: il Diploma ITS di Assistant Store Manager (livello 5 del Quadro Europeo delle Qualifiche) e il Certificato della Camera di Commercio Italo-Germanica per il profilo tedesco di riferimento, che attesta le competenze professionali pratiche acquisite on-the-job e ha un valore internazionale sul mercato del lavoro.
Il profilo ricercato Sei tu la persona che cerchiamo, se:
Hai un'età compresa tra i 18 e i 29 anni.
Sei in possesso di un diploma di maturità o di diploma professionale (conseguito con percorsi quadriennali di IeFP integrati a un quinto anno di percorso IFTS).
Sei disponibile a svolgere la formazione teorica presso un ITS (ca. 1 settimana al mese).
Sei motivato/a ad acquisire competenze professionali ed esperienza lavorativa in un'azienda solida e strutturata, con un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante.
Hai raggiunto un livello di inglese A2/B1.
Ti ritieni una persona flessibile, proattiva e intraprendente.
Ti piace il lavoro di squadra.
Ti entusiasma assumerti responsabilità e risolvi i problemi con prontezza e pragmaticità.
La nostra offerta Percorso di studio interamente finanziato, incluso eventuale alloggio nei pressi dell'ITS di riferimento durante i due anni.
Regolare retribuzione mensile e accesso ai benefit previsti per i collaboratori di Lidl.
Impiego full-time da ottobre o novembre 2024 con contratto di Alto Apprendistato di Formazione e Ricerca, che prevede fasi di formazione presso un ITS e attività pratica lavorativa presso i punti vendita di Lidl.
Sarai seguito/a da un tutor didattico in ITS e da un tutor aziendale in Lidl, quali figure di supporto e riferimento per tutta la durata del percorso.
Al termine dei due anni, la tua carriera sarà pronta per decollare: potrai proseguire la tua esperienza lavorativa in Lidl Italia, e nel medio-lungo termine ti saranno offerte opportunità di avanzamento carriera.
Al superamento degli esami finali otterrai due titoli: il Diploma ITS (titolo di studio ministeriale di livello terziario) e la Certificazione delle competenze professionali della Camera di Commercio Italo-Germanica.
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