HiRevo Office è la specializzazione di Gi Group, prima Multinazionale del Lavoro Italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management e RICERCA.
Per prestigiosa azienda cliente multinazionale che opera nel settore industriale e con sede a SALERNO.
JUNIOR SALES MANAGER con inglese fluente La risorsa riporterà al Direttore Commerciale con cui collaborerà per promuovere, ampliare e coordinare le attività commerciali e di sviluppo prodotto per il mercato estero, ma anche il mercato nazionale di cui sarà responsabile.
Le Attività di cui si occuperà sono:
Mantenere e sviluppare le relazioni con i clienti esistenti ed incrementare il business sulle aree di competenza per aumentarne fatturato e la presenza sul mercato;
Analizzare competitor per concorrere alla definizione di strategie e politiche commerciali;
Gestire trattative e negoziazioni, monitorando i KPI delle vendite ed occupandosi di attività di reporting;
Gestione di un team.
Requisiti:
Esperienza nel ruolo di 3/5 anni;
Provenienza dal settore industriale e da contesti strutturati;
Conoscenza dei mercati europei;
Preferibile laurea in ingegneria;
Conoscenza fluente della lingua inglese;
La conoscenza di una seconda lingua (francese o tedesco) sarà considerata un plus;
Disponibilità a trasferte e mobilità sul territorio europeo.
Soft Skills: Ottime capacità relazionali, buone doti comunicative, capacità gestionali ed organizzative.
Giorni e orari di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 18:00.
Sede di lavoro: Salerno.
Inquadramento:
Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato.
RAL commisurata all'esperienza effettivamente maturata (massimo 40.000 Euro).
Benefit: ticket da 6 Euro al giorno + telefono + auto aziendale ad uso promiscuo.
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati.
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