Junior Sales Account

Gi Group SPA, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 250 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, per consolidata realtà specializzata nella distribuzione di prodotti siderurgici e operativa da oltre vent'anni
RICERCA
JUNIOR SALES ACCOUNT per accreditata azienda cliente.
La figura si occuperà della gestione e nello sviluppo dell'attuale portafoglio clienti
Requisiti:
-Gradito titolo di studio in ambito economico-commerciale
-Minima esperienza pregressa nella mansione, preferibilmente in ambito siderurgico
-Patente B
- Domicilio nei pressi della zona di lavoro
Completano il profilo dinamismo, forte orientamento commerciale, ottime capacità comunicative e relazionali, flessibilità.
Offerta:
Inserimento diretto a tempo determinato con prospettiva di conferma a tempo indeterminato. CCNL COMMERCIO RAL 20-30K.
Possibilità di smart working.
Auto aziendale.
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì con possibilità di straordinari.
Sede di lavoro: Settimo Torinese (TO)
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati


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