Corporate Talent Acquisition Specialist - categorie protette legge 68/99 art 1Sei pronto per entrare a far parte di una società di consulenza leader mondiale nell'industria farmaceutica e dei Medical Device?
PQE Group è affermata in questo settore dal 1998, garantendo una presenza internazionale grazie alle 45 filiali e i 2000 dipendenti in Europa, Asia e nelle Americhe.
Questo ruolo offre l'opportunità di acquisire esperienza pratica nella pianificazione strategica, nell'esecuzione del marketing e nel coordinamento di eventi in un ambiente dinamico e innovativo.
Responsabilità: Supporto nelle attività di marketing operativo, come la creazione di materiale promozionale e il coordinamento di campagne.Assistere nell'organizzazione di eventi per il Global Strategy & R&D Executive, comprese le attività di preparazione, logistica e follow-up.Condurre ricerche di mercato e scouting su argomenti quali studi clinici, startup, ospedali, venture capital (VC) e cannabis medica.Partecipare alle discussioni sul marketing strategico, contribuendo con idee e approfondimenti ai progetti in corso.Mantenere una chiara visione delle scadenze e garantire un follow-up tempestivo dei compiti assegnati.Facilitare le attività di networking, compresi i contatti con gli stakeholder interni ed esterni per rafforzare le connessioni professionali.Iscrizione o laurea recente a un corso di laurea in Marketing, Scienze della vita o un campo correlato.Forti capacità organizzative e multitasking con attenzione ai dettagli.Ottime capacità di comunicazione verbale e scritta in inglese (min.
B2); la conoscenza di una seconda lingua è un plus.Conoscenza della suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).Un forte interesse per le scienze della vita, le startup e l'innovazione medica.La nostra offerta: Stage Extra-curricolare della durata di 6 mesi.Rimborso spese mensile di 600€ netti.Travel bonus per le missioni presso i clienti.Sede di lavoro: Reggello – 100% on site job.
Dopo aver ricevuto la tua candidatura, se verrà individuata una corrispondenza, il reparto Risorse Umane ti contatterà per un colloquio HR iniziale.
Se il colloquio sarà positivo, verrà organizzato un colloquio tecnico con il responsabile delle assunzioni.
In caso di esito positivo del colloquio con il responsabile, il recruiter ti contatterà per discutere i passi successivi o la nostra proposta.
In alternativa, in caso di esito negativo, ti contatteremo per interrompere il processo di selezione.
Lavorare in PQE Group: Come membro del team PQE, farai parte di un'azienda stimolante e multiculturale che valorizza la collaborazione e l'innovazione.
PQE Group ti offre l'opportunità di lavorare su progetti internazionali, migliorare le tue competenze e interagire con colleghi da tutto il mondo.
Se cerchi una carriera appagante ed entusiasmante, PQE Group è il posto perfetto per te.
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