Junior Key Account Manager

Dettagli della offerta

La risorsa verrà inserita all'interno della compagnia con inquadramento full time.
Mansioni ed Attività: Gestire ilportafoglio e il rapporto con i clientiassegnati e sviluppare i Prospects.
Conoscere i prodotti, servizi e soluzioni dell'Azienda in grado di soddisfare le esigenze dei Clienti.
Individuare ogni possibilesviluppo di business identificando nuove opportunità di vendita tramiteupsellingecross-selling ed incrementare il fatturato.
Sviluppare le offerte gestendo il processo di preparazione e redazione coinvolgendo le risorse aziendali interessate.
Misurare i risultati di vendita e il raggiungimento degli obiettivi aziendali.
Ricercare nuove opportunità di business.
Buona conoscenza del mercato e del settore in cui operano l'azienda ed i suoi clienti.
Spiccate doti commerciali.
Conoscenze in ambito marketing, management e tecniche di vendita.
Ottima conoscenza dell'inglese Conoscenza dei software specifici per la gestione clienti (Strumenti di Office, CRM etc.)
I candidati dovranno possedere capacità logico-analitiche, proattività, curiosità intellettuale, tensione e propensione al miglioramento continuo, orientamento al risultato; dovranno essere in grado di programmare e gestire le proprie attività in modo proattivo, di interagire in modo efficace con i Clienti, di partecipare ai gruppi di lavoro con spirito di squadra nell'ottica di perseguimento di obiettivo comune e non individuale, di "governare" le scadenze, valutandone i rischi con spirito critico e analitico.
La/Il canditata/o èlaureata/o(in discipline scientifiche/economiche) e ha maturatoalmeno2 anni di esperienza nel ruolo .
Si offre contratto diassunzione con inquadramento retributivo commisurato all'esperienza e alle competenze del candidato.
Nome e cognome Indirizzo email Recapito telefonico Lettera di presentazione Allega il CV Ho letto e compresol'informativa privacy edichiaro di avere ricevuto le informazioni di cui all'art.
13 Reg.
Europeo n. 679/2016, ed in particolare riguardo ai diritti a lui riconosciuti dalla legge ex artt.
15-20 Reg.
Europeo n. 679/2016 #J-18808-Ljbffr


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Talent_Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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