Per le nostre sedi di Genova e di Milano, siamo alla ricerca di un/a Junior Automation Engineer che abbia maturato qualche anno di esperienza nell'ruolo. Le risorse parteciperanno alle diverse fasi del progetto, ossia stesura delle specifiche, implementazione del software, supervisione all'installazione, collaudo e messa in servizio.
Competenze tecniche preferenziali:Conoscenza dei linguaggi di programmazione software (C, C#, IEC-61131);Conoscenza dei protocolli di comunicazione industriale (S7, MODBUS, Profinet, OPC, IEC-104, IEC61850);Conoscenza delle metodologie di testing in campo automazione;Familiarità con sistemi PLC, SCADA e HMI industriali;Le attività in cui la risorsa verrà coinvolta:Analisi del processo produttivo sulla base della documentazione fornita dal cliente finale;Definizione delle specifiche progettuali per l'automazione;Progettazione del sistema di controllo;Programmazione sistemi PLC per lo sviluppo delle logiche e l'interfacciamento con il campo e i sistemi terzi;Configurazione dell'HMI (DCS locale e/o SCADA di telecontrollo);Verifica e validazione di quanto realizzato;Redazione della documentazione di progetto;Collaudo e messa in servizio in sito di quanto realizzato, in stretta collaborazione con il cliente finale.Sei la persona giusta se:Hai conseguito una laurea ad indirizzo automazione, elettronica, meccatronica o affini;Hai alle spalle qualche anno di esperienza nel ruolo;Hai una buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata;Sei munito di patente B e disponibile a fare trasferte nazionali ed internazionali;Caratteristiche personali:Attitudine a lavorare in team;Flessibilità e predisposizione al problem solving;Ottime capacità organizzative e di time management;Proattività e voglia di mettersi in gioco;Passione per il settore automation.Si offre: contratto full time a tempo indeterminato.
Sede di lavoro: Genova e Milano.
Pattern di lavoro: ibrido con disponibilità a svolgere trasferte in Italia e all'estero.
In Relatech promuoviamo una cultura inclusiva e rispettosa di ognuno, che permetta a tutti di mostrare a pieno il proprio potenziale e godere di una carriera soddisfacente. Valorizziamo lo spirito di iniziativa, la creatività e la passione. Il nostro obiettivo è formare e trattenere le persone migliori per fornire soluzioni innovative. La nostra politica di flessibilità garantisce la modalità lavorativa in smartworking e uno stile di vita orientato al work life balance.
Assumiamo persone qualificate senza distinzioni di sesso, etnia, disabilità, età, stato civile e orientamento sessuale, religioso e politico. Il Gruppo Relatech S.p.A. presta attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del '99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
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