Java Developer Team Leader (Full Remote) - It

ALTEN Italia è alla ricerca di una figura da inserire come Java Developer Team Leader da coinvolgere nella Business Unit Fashion, Luxury & Retail del settore IT.
Siamo alla ricerca di una persona con un background tecnico nello sviluppo con Java di almeno 5 anni ed esperienza di almeno 1 anno nel coordinamento di un team di sviluppo.
Farai parte di un team di esperti sulle tematiche di sviluppo e implementazione software e coordinerai le attività di disegno e sviluppo di soluzioni e prodotti di integrazione su tecnologie Java.
Requisiti: Esperienza di almeno 5 anni nello sviluppo con Java; Esperienza attuale o pregressa di almeno 1 anno nella gestione e nel coordinamento del team di sviluppo; Buona conoscenza del contesto a microservizi; Comprovata esperienza con le ultime versioni di Java e con i principali tools legati al mondo java back-end come Spring (Spring MVC, Spring Boot, Spring Data); Utilizzo di Docker, Kubernetes e Kafka; Conoscenza di web services RESTful e dei database relazionali e non relazionali; Esperienza professionale con metodologia AGILE.
Sede di lavoro: Full Remote dall'Italia.
Perchè scegliere ALTEN: Prendi parte a progetti ad alto livello tecnologico ed innovativo; Consolida le tue competenze all'interno di una realtà stimolante e certificata Agile Scrum; Continua la tua formazione professionale grazie ai nostri corsi pensati per supportarti nell'accrescimento delle tue skills tecniche settoriali e linguistiche.
Scopri di più sulle nostre piattaforme ALTEN Academy (https://bit.ly/3C4a8zo) e Aula Streaming (https://bit.ly/3svGRuh); Accedi ad iniziative e programmi pensati per il benessere delle persone, come la piattaforma Benefits & Convenzioni e il piano di assistenza sanitaria integrativa.
ALTEN opera nel rispetto dei principi di diversità, equità ed inclusione, che alimentano i nostri valori.
ALTEN ha l'obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere, etnia, disabilità (artt.
1 e 18, legge 68/99), età, orientamento sessuale, religione, stato civile, convinzioni personali e politiche, appartenenza ad organizzazioni sindacali, responsabilità familiari e back-ground socio-economico.