Main responsibilities:
- Document detailed functional and non-functional requirements
- Identify functional and technical solutions
- Support development, testing and implementation activities
- Manage suppliers to obtain required solutions, verify technical solution proposed, monitor enhancements, verify delivery quality, etc
- Support production activities managing incidents and problems
- Identify solutions to enhance user experience
- Zurich Business people in order to understand activity objectives, collect requirements and share solutions
- Zurich IT teams to share solutions, analysis and knowledge
- Suppliers in order to provide solution specifications, receive software deliverables, control delivery quality, etc.
Requirements:
- IT technical background
- Experience of 1-2 years in similar role
- Degree in IT sciences or scientific matters
- Experience in insurance companies (Non Life policies rules, portfolio management, etc.
)
- Intermediate English level
- Good team work skills
- Good stress management
- Strong analytical and problem-solving skills
- Strong written and verbal communication skills
- Ability to propose solutions and to work to meet the targets
Location: Milan
**Chi siamo**
- Siamo uno dei principali gruppi assicurativi al mondo e uno dei pochi che opera a livello globale.
La nostra missione è quella di aiutare i nostri clienti a comprendere e a tutelarsi dai rischi.
Con circa 53'000 collaboratori al servizio dei clienti in tutto il mondo, aspiriamo a diventare la migliore società assicurativa secondo i parametri dei nostri azionisti, clienti e collaboratori.
Noi aiutiamo i clienti privati, le piccole e medie imprese e le società globali in tutto il mondo a comprendere i rischi e a tutelarsi dagli stessi offrendo un ampio ventaglio di prodotti assicurativi, soluzioni e servizi di consulenza.- In Zurich promuoviamo la cultura della diversità e dell'inclusione.
Il nostro scopo e i nostri valori sono concepiti per proteggere, ispirare fiducia e aiutare i nostri dipendenti a raggiungere il loro pieno potenziale.
Diamo importanza e difendiamo ciò che è giusto promuovendo l'uguaglianza tra i nostri professionisti, indipendentemente da sesso, disabilità, orientamento sessuale, etnia, generazione, convinzioni, ecc.
I nostri processi d'acquisizione ed assunzione di talenti rispettano questo impegno quotidianamente.- Potrai usufruire di strumenti di "
- **Work life Balance**" utili per assicurare una corretta conciliazione lavoro-vita privata a tutti i dipendenti.
Tra questi per noi assumono particolare rilevanza lo
- **smart working**, la palestra, il servizio di counselling, la possibilità di effettuare visite specialistiche all'interno dell'azienda e la disponibilità di utilizzare le biciclette in pausa pranzo, ma anche tanto altro!
**Unisciti alla Zurich e diventa parte di questa cultura!