IAMA Risorse Umane è una società riconosciuta e punto di riferimento per l'attività di ricerca e selezione, head hunting e gestione di progetti HR nei settori Banking, Insurance, Industry, Servizi e Information Technology & Digital.
Compagnia Assicurativa in fase di potenziamento della propria struttura, ci ha incaricato di ricercare:
**Internship - Compliance Junior**
La risorsa, inserita in stage, a diretto riporto del Responsabile della Funzione Compliance, dovrà supportare il Titolare della Funzione nelle seguenti attività:
- Identificazione e valutazione del rischio di non conformità alle norme relative al processo di governo e controllo dei prodotti assicurativi
- Monitoraggio ed analisi della normativa di settore
- Implementazione nel continuo della mappatura dei rischi di non conformità
- Analisi dell'adeguatezza delle politiche e procedure aziendali
- Verifiche di conformità previste annualmente nel Piano della funzione e attività di follow up
- Predisposizione reportistica verso gli organi sociali
- Partecipazione a progetti aziendali di adeguamento alla normativa di settore
- Consulenza su materie legate alla normativa assicurativa
- Attività inerenti alla normativa privacy
- Analisi e produzione di reportistica di flussi informativi D.lgs 231/2001
E' richiesta una conoscenza delle principali normative di riferimento e delle tematiche connesse al D.Lgs.
231/2001.
Completano il profilo orientamento al risultato, autonomia decisionale, spirito di iniziativa, riservatezza; è richiesta una buona predisposizione al team working, flessibilità e proattività.
Si richiede una buona conoscenza del pacchetto office.
E' previsto un inserimento iniziale in stage di 6 mesi retribuito e finalizzato all'assunzione
Sede di lavoro: Milano