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Ingegnere Meccanico/Gestionale Neo-Laureato

Ingegnere Meccanico/Gestionale Neo-Laureato
Azienda:

Randstad Italia


Dettagli della offerta

Randstad Italia, ricerca per nota azienda S.p.A. specializzata nel settore metalmeccanico, un INGEGNERE MECCANICO o GESTIONALE JUNIOR o NEO-LAUREATO da inserire come futuro DIRETTORE DI STABILIMENTO.
responsabilità
All'interno della Funzione Ingegneria di produzione dell'Unità produttiva, il candidato verrà inizialmente avviato a tutte le principali attività svolte, con particolare riferimento a quelle di "sviluppo prodotto e processo", tra cui:
- recepimento delle richieste di nuovi prodotti o l'innovazione di prodotti esistenti, collaborando con la Funzione Tecnico-commerciale e con gli specialisti di produzione per la definizione e l'industrializzazione di prodotti e processi produttivi, nonché per l'ottimizzazione di questi ultimi attraverso l'analisi di dati quantitativi ed economici;
- definizione di standard di conformità tecnico qualitativa, redigendo i necessari documenti per i reparti produttivi (disegni, procedure, capitolati);
- collaborazione con i responsabili dei reparti produttivi per pianificare ed analizzare lo stato d'avanzamento degli ordini in lavorazione;
- coordinamento dei reparti produttivi e dei fornitori nelle diverse fasi di prototipazione, produzione, riparazione e redazione di procedure di collaudo;
- coordinamento e pianificazione dei processi di costruzione di macchine e attrezzature nei tempi e con i costi stabiliti, ovvero ricerca ed acquisto di macchine ed attrezzature negoziandone i termini commerciali;
- valutazione della rispondenza alle norme di sicurezza di macchine ed attrezzature, definendo possibili interventi migliorativi e redigendo la necessaria documentazione.

esperienza
non richiesta
competenze
- Laurea in Ingegneria Meccanica o Gestionale;
- Competenze Tecniche: Buona comprensione dei principi di ingegneria meccanica e della progettazione;
- Competenze di Gestione: Interesse per la gestione del progetto e desiderio di sviluppare capacità di leadership;
- Orientamento al Cliente: Forte orientamento al cliente, con desiderio di comprendere e anticipare le esigenze del mercato;
- Competenze Comunicative: Buone capacità comunicative, sia scritte che orali, con capacità di presentare informazioni tecniche in modo chiaro;
- Predisposizione al Lavoro in Team: Capacità di lavorare efficacemente in team e di collaborare con diverse funzioni aziendali.

Sede: Mercato San Severino (SA)
Orario: Full - time lun.-ven.
Si offre: contratto di stage iniziale o primo contratto di assunzione CCNL Metalmeccanico Industrie in base all'esperienza pregressa, finalizzato al tempo indeterminato, percorso professionale ed economico in crescita.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

livello di studio
Laurea specialistica o a ciclo unico


Risorsa: Randstad

Funzione Lavorativa:

Requisiti

Ingegnere Meccanico/Gestionale Neo-Laureato
Azienda:

Randstad Italia


Built at: 2024-09-10T10:44:39.171Z