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Impiegato Sviluppo Immobiliare - Oppeano (VR)Categorie Protette (Legge 68/99)
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Crediamo fortemente nelle persone e nel loro contributo unico!
L'incontro di esperienze e punti di vista diversi è essenziale per continuare a crescere insieme!
Programma il tuo futuro insieme a noi, candidati ora! ResponsabilitàSupporto nelle attività del Coordinatore Sviluppo ImmobiliareSupporto nella redazione di contratti di vendita, affitto e appaltiCollaborazione nella gestione di progetti e nella negoziazioneAttività di Back OfficeIl tuo profiloDiploma di maturità o titolo superioreBuona conoscenza della lingua ingleseBuona padronanza del pacchetto OfficeAffidabilità, precisione, organizzazioneGradita esperienza in ambito Back OfficeAppartenenza alle Categorie Protette (Legge 68/99)OffriamoUn'assunzione diretta con contratto part-time/full-time a tempo determinato/indeterminato.Un'accademia interna che organizza percorsi di onboarding e corsi di formazione per tutti i collaboratoriCorsi a scelta libera per lo sviluppo professionale e personale del collaboratorePossibilità di smart workingDotazione aziendale che comprende laptop, cuffie, mouse e borsa porta pcAccesso a un portale di convenzioni aziendali con sconti e offerte per prodotti e serviziSportello psicologico gratuito e attivo h24Thè, caffè, frutta e snack salutari sempre disponibili gratuitamenteDistributore d'acqua filtrata e fresca disponibile su tutti i piani dell'edificioCucina rifornita e attrezzata con frigo, piano cottura e microondeSpazi esterni per pause all'aria apertaPossibilità di fare network con tutti i collaboratori ALDI grazie all'app dedicataAmbiente di lavoro dinamico e inclusivoOrario flessibile in entrata e gestione autonoma delle pausePrestazioni sanitarie tramite Unisalute/QUASPercorsi professionali mirati e concrete opportunità di crescitaColloqui di feedback costanti con i propri Responsabili, in cui vengono valutati obiettivi raggiunti e competenze acquisitePossibilità di job rotation prevista per tutti i collaboratori tramite candidatura per reparti o ruoli differenti dal proprio, in Italia o all'interno dei paesi appartenenti al gruppo ALDIAttività extra-lavorative organizzate dall'azienda per favorire il team buildingLuogo di lavoroInizio dell'impiegoLe candidature dovranno includere lettera di presentazione, curriculum vitae ed eventuali certificazioni.
Si richiede cortesemente l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento europeo 2016/679 ("GDPR").
Tutte le informazioni e i dati forniti saranno trattati in ottemperanza alla legislazione vigente in materia di trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento europeo 2016/679 ("GDPR").
ALDI non è solo una realtà di riferimento della Grande Distribuzione a livello internazionale, ma soprattutto un'azienda che vuole offrire un ambiente di lavoro sereno e stimolante, nel quale ciascun collaboratore possa esprimere appieno le proprie potenzialità.
Questo è il nostro impegno, questo è il nostro obiettivo: crescere insieme, passo dopo passo.
Diversità, equità e pari opportunità sono molto importanti per noi di ALDI.
Diamo quindi il benvenuto a persone di ogni sesso, età, orientamento sessuale, religione e Paese di provenienza.
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