Impiegato Amministrativo

Gestione e aggiornamento delle anagrafiche del personale
- Elaborazione e controllo delle presenze e delle assenze
- Supporto nella gestione della documentazione contrattuale
- Comunicazioni con enti previdenziali e assicurativi
- Supporto nella gestione delle pratiche
**Requisiti richiesti**:
- Diploma di maturità, preferibile laurea in discipline economiche o giuridiche
- Esperienza di almeno 1-2 anni in ambito HR o amministrazione del personale
- Conoscenza delle normative del lavoro e della gestione delle risorse umane
- Ottima conoscenza degli strumenti informatici (in particolare pacchetto Office)
- Capacità di lavorare in team e di gestire più attività contemporaneamente
- Precisione, riservatezza e buone doti comunicative
**Cosa offriamo**:
- Contratto a tempo determinato
- Opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante
- Formazione continua
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Benefit:
- Computer aziendale
Disponibilità:
- Dal lunedì al venerdì
- Turno diurno
Retribuzione supplementare:
- Quattordicesima
- Tredicesima
Esperienza:
- impiegato/a amministrativo/a: 1 anno (Preferenziale)