Il 1° gennaio 2009 nasce Life In Spa, Agenzia per il Lavoro a capitale interamente italiano voluta e creata da imprenditori e professionisti nella consulenza e nel settore delle risorse umane.
L'eccellenza del servizio, le strutture di supporto all'avanguardia e la preparazione di altissimo livello dei propri professionisti hanno permesso a Life In di triplicare il fatturato nel 2010, nonostante il periodo storico di crisi, crescendo successivamente con gli stessi ritmi e massimizzando l'efficienza del servizio stesso.
**Posizione**:
**Life In SpA - Agenzia per il Lavoro filiale di Cesena - ricerca e seleziona, per nota azienda cliente che si occupa prevalentemente del commercio in ambito di elettrodomestici, la figura di IMPIEGATO/A ambito RISORSE UMANE per l'UFFICIO PAGHE.**
La risorsa sarà inserita all'interno di un contesto solido e in continua evoluzione per supportare le attività all'interno del nostro Ufficio Risorse Umane, con particolare attenzione al settore paghe.
**Requisiti**:
La posizione richiede:
- _Completa gestione amministrativa dei rapporti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente e del CCNL applicato_
- _Cura degli adempimenti contabili relativi alla gestione del personale_
- _Elaborazione dei cedolini paga_
- _Gestione dei provvedimenti in ambito disciplinare_
- _Quadratura e controllo dei cartellini orari dei dipendenti_
- _Liquidazione infortuni, gestione malattie, maternità, ANF, pratiche INPS ed INAIL_
- _Contatto con gli Enti preposti_
- _Eventuale supporto alla redazione di budget e reportistiche del personale_
- _flessibilità oraria in entrata ed uscita con disponibilità allo smart working_
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La conoscenza del gestionale Zucchetti e del CCNL Commercio costituiranno titolo preferenziale.
Completano il profilo serietà, flessibilità, precisione, apertura mentale, dinamicità e capacità di lavoro in team.
**Altre informazioni**:
Contratto**: tempo determinato di iniziali 6/12 mesi**, in somministrazione - **ccnl commercio, 4 livello** (in base all'esperienza) - la possibilità di continuare oltre il tempo determinato non è per il momento prevedibile dall'azienda, pertanto non sono in grado di garantire con certezza l'inserimento successivo
Orario di lavoro**:full time, 40 ore dal lunedì al venerdì.**
Previsto lo **smart working**:
- si richiede disponibilità a raggiungere la sede di Forlì (presenza in sede per almeno 45 giornate annue e/o in base alle necessità aziendali)
Luogo di lavoro**:Forlì **(FC)
Inserire nel CV il consenso al trattamento dei dati personali ai sensi della legge all'art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all'art. 13 GDPR 679/16. La ricerca è rivolta ad ambosessi (L. 903/77 e 125/91), e a tutte le nazionalità ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03