Lavoropiù S.P.A., Filiale di Piacenza, cerca per azienda cliente un/una impiegato/a risorse umane.
La risorsa sar inserita direttamente nel contesto aziendale e potr occuparsi di: - Ricerca, selezione e valutazione del personale.
- Pianificazione strategica degli inserimenti in organico a fronte di cali o diminuzione del volume di lavoro (alta e bassa stagione), interfacciandosi con agenzie di somministrazione.
- Sviluppo piani di Job Rotation e formazione del personale.
- Monitoraggio e analisi delle performance operative e comportamentali dei dipendenti in organico, sviluppo e gestione di sistemi per la valutazione delle prestazioni (collaborando con divisione operativa) elaborando strategie di miglioramento.
- Partecipazione alla pianificazione strategica aziendale e coordinamento con il top-management.
- Assistenza e coordinamento della formazione al personale neo-assunto.
- Gestione dei procedimenti e degli aspetti disciplinari (procedimenti disciplinari, licenziamenti, conciliazioni) e risoluzione dei conflitti.
- Pianificazione del Welfare aziendale.
- Supervisione delle procedure dell'ufficio HR garantendo la corretta applicazione delle direttive del top-management e della normativa vigente (coordinamento con ufficio paghe e consulente del lavoro) - Gestione dei miglioramenti dei processi e dei sistemi HR in linea con gli obbiettivi aziendali (sviluppo di monitor su misura – coordinamento con IT) Requisiti: - Esperienza pregressa di almeno 2 anni in aziende mediamente strutturate - Almeno Laurea triennale in materie umanistiche Si offre: - Inserimento diretto in azienda di 6 mesi iniziali a tempo determinato, finalit assunzione - Retribuzione commisurata all'esperienza, indicativamente RAL 24/26 K. Luogo di lavoro: Piacenza (PC) Orario di lavoro: Fulltime Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa.
Aut.
Min.
del 26/11/2004 _ Prot.
1104/SG.
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Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.
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