Impiegato/A Marketing

Consultant Adecco seleziona per azienda cliente operante nel settore legno un/a Impiegato/a Marketing.
La risorsa sarà l'unica persona presente all'interno dell'ufficio e avrà contatti con vari comparti aziendali; verrà inserita in un ambiente giovane, moderno , dinamico e fortemente orientato alla sostenibilità.
Il candidato gestirà in autonomia le seguenti attività: - Gestione e implementazione del piano di marketing e comunicazione - Gestione del piano editoriale aziendale - Pianificazione e gestione di campagne pubblicitarie online e offline - Monitoraggio e analisi delle performance delle attività di marketing - Gestione e condivisione delle certificazioni, soprattutto quelle in ambito sostenibilità - Collaborazione con i reparti interni per allineare le strategie di marketing con gli obiettivi e i valori aziendali Requisiti: - Esperienza pregressa nel settore del marketing e della comunicazione - Autonomia nella gestione dell'ufficio marketing e delle sue attività - Creatività e proattività - Forte sensibilità a temi come la sostenibilità e il mondo green - Conoscenza delle principali piattaforme di marketing digitale Costituirà requisito preferenziale la conoscenza della lingua inglese.
Si offre assunzione diretta in azienda.
Inquadramento contrattuale e retribuzione da definire in sede di colloquio in base all'esperienza e all'autonomia nel ruolo.
Zona di lavoro: Viadana Data inizio prevista: 11/09/2024 Categoria Professionale: Marketing / Comunicazione / Media / Giornalismo Città: Viadana (Mantova) Disponibilità oraria: Full Time I candidati, nel rispetto del D.lgs.
198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut.
Min.
Prot.
N.1100-SG del 26.11.2004).