Impiegato/A Gestione Risorse Umane

Azienda operante nella distribuzione di oggetti di design, ricerca una risorsa da inserire nella gestione delle risorse umane Mansioni: controllo e tenuta in costante aggiornamento il database aziendale con le anagrafiche dei lavoratori, gestione documentazione amministrativa relativa al personale, come contratti di assunzione o dimissione, organizzazione dei corsi di aggiornamento e di formazione. Requisiti: padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel, doti organizzative e relazionali, abilità di problem solving, diploma di scuola superiore. Offerta:  tempo pieno contratto tempo determinato formazione retribuita