Impiegato/a contabile appartenente categorie protette art.1 L.68/99 Autore annuncio: Manpower Italia srl
Zona lavoro: VICENZA
Data pubblicazione: 09 novembre 2024
Descrizione offerta:
Settore: amministrazione
Orario di lavoro: Full time
Contratto: Assunzione Diretta
Luogo di lavoro: VICENZA
Manpower Permanent Professional divisione Beyond, specializzata nella Consulenza, Ricerca e Selezione di profili professionali beneficiari di L. 68/99, sta ricercando per strutturata realtà metalmeccanica a respiro internazionale, una risorsa da inserire come IMPIEGATO/A CONTABILE appartenente alle Categorie Protette (art.1 - L.68/99).
Il ruolo prevede:
predisposizione reportistica dati; controllo gestione; crediti d'imposta; contabilità attiva e passiva; preparazione documenti per bilancio consolidato di gruppo; supporto predisposizione al bilancio; Si richiede:
Laurea in ambito economico; Attenzione ai dettagli; Attitudine al lavoro di squadra e buone capacità comunicative; Costanza, determinazione e curiosità ad apprendere nuove nozioni; Buona conoscenza degli strumenti informatici; Preferibilmente esperienza pregressa nel ruolo ma si valutano anche profili junior desiderosi di crescere. Si offre inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato/indeterminato. Inquadramento e retribuzione saranno valutati e commisurati in funzione dell'esperienza maturata.
Sede di lavoro: Vicenza
Orario di lavoro: full time
"Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art.46 del D.P.R. 445/2000.
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