Energia SpA, realtà consolidata nel settore dell'efficientamento energetico e specializzata nella fornitura di soluzioni di luce e gas, in partnership con il gruppo Edison Energia S.p.A., ricerca una figura commerciale/addetto alla vendita da inserire nel nostro Punto Edison di Cittadella.
La figura selezionata si occuperà di:
Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente.Proporre l'intera gamma di prodotti e servizi Edison e garantirne la personalizzazione sulle esigenze del cliente.Identificare e acquisire nuovi clienti, presentando i vari servizi e le soluzioni di efficienza energetica sostenibili ed innovative.Gestione delle negoziazioni come esperto delle vendite.Contribuire attivamente all'ulteriore sviluppo delle pratiche di vendita.Collaborare con il team marketing per la realizzazione di campagne promozionali.Requisiti:
Esperienza pregressa nel settore commerciale, preferibilmente nella vendita di servizi energetici o nella vendita telefonica.Ottime capacità comunicative e relazionali.Orientamento al cliente e capacità di negoziazione.Proattività e forte orientamento ai risultati.Buone capacità organizzative.Ambizione e motivazione al conseguimento degli obiettivi di performance.Offriamo:
Assunzione secondo CCNL Commercio con Contratto di lavoro a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato.Retribuzione fissa più incentivi legati alle vendite e alle performance.Formazione continua e opportunità di crescita professionale.Ambiente di lavoro stimolante e innovativo.Contratto di lavoro Full Time, 36 ore settimanali.
Consideriamo i nostri collaboratori la nostra risorsa più preziosa, investendo nella loro formazione e benessere, offrendo costantemente opportunità di crescita, un ambiente di lavoro positivo e inclusivo.
Unisciti a noi e diventa parte di un'azienda innovativa e in continua crescita. Aspettiamo la tua candidatura!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Tutte le candidature saranno prese in considerazione senza distinzione di razza, colore, religione, sesso, orientamento sessuale ecc.
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