Impiegato/A Addetto/A Ufficio Digital Transformation Cat. Prot. L. 68/99

Lavoropiù Spa, Ufficio Politiche Attive del Lavoro, ricerca perazienda cliente un/una: Impiegato/aaddetto/a ufficio digital transformation appartenente alle categorieprotette L.68/99 Rispondendo al responsabile, la figura si occuper di supportarenelle seguenti attivit : * • Sovraintendere e gestire i sistemi informativi aziendali, in modo che si adattino al meglio ai processi aziendali, * Raccogliere e razionalizzare le esigenze dei vari reparti aziendali, * Agevolare l'introduzione degli strumenti informatici in essere, * Coordinamento e supporto per la digitalizzazione dei processi aziendali, * Coordinamento e supporto per l'organizzazione delle risorse ICT, * Monitorare i processi e gestire operativamente il funzionamento del sistema gestionale, * Implementare eventuali miglioramenti procedurali al sistema gestionale (esempio, query su SAP), * Gestione degli account, * Mantenere e aggiornare il sistema tecnologico aziendale.
E' richiesta: * esperienza pregressa nella mansione Costituiscerequisito indispensabilel'appartenenza alle categorie protette ex art.
1 L. 68/99.
Si offre contratto atempo determinato/ indeterminato full time ( 08:30/13:0014:00/17:30) Zona di lavoro:Rubiera ( RE) Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa.
Aut.
Min.
del 26/11/2004 _ Prot.
1104/SG.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente.
Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale.
Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.
Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.
In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
vetrinabakeca