Lavoropiù S.p.A. - Divisione Fashion - ricerca per azienda cliente, operante nel settore calzaturiero, una risorsa da inserire in qualit di impiegata/o contabile per una SOSTITUZIONE MATERNITA', con possibilit di inserimento in somministrazione e/o diretto in azienda. La risorsa, inserita all'interno del team accountant, avr cura di predisporre e assicurare il trattamento contabile delle transazioni economiche, patrimoniali e finanziarie in base alla normativa vigente. In particolare, la/il candidata/o si occuper di: - pianificare e programmare le attivit amministrativo-contabili, - contabilit generale (registrazioni di partita doppia, utilizzo del piano dei conti e riordino partitari), - registrare le fatture passive tramite il gestionale SAP, - creazione/modifica anagrafiche fornitori, - comprendere la normativa fiscale (regolamentazione IVA, determinazione del reddito imponibile, calcolo debito d'imposta). Si richiede: - Diploma di Ragioneria o Laurea in Economia, - Esperienza pregressa di almeno un anno nella mansione, - Conoscenza del pacchetto Office. La conoscenza di ERP (SAP) costituir un plus, - Buona conoscenza della lingua inglese, la conoscenza del francese costituir un plus, - Capacit di pianificazione, gestione delle priorit , problem solving, flessibilit . Si offre: - contratto in sostituzione maternit (diretto e/o in somministrazione) con inizio a partire da settembre 2024, - livello: II/III ccnl industria calzature. Luogo di lavoro: Ferrara (Gaibanella). Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: lavoropiu.it / tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca