Humangest spa, filiale di Brescia, ricerca per un'azienda leader del settore operante nell'industria alimentare UN/UNA RESPONSABILE DELLA LOGISTICA.
La risorsa sarà un riporto diretto del Direttore di Stabilimento e svolgerà le seguenti mansioni:- gestire il reparto logistica, definendo le procedure e attività;- assicurare l'introduzione e la manutenzione del ERP aziendale;- analizzare i flussi logistici, garantendo standard qualitativi alti e la riduzione dei costi;- gestione delle risorse di reparto tramite l'assegnazione chiara ed efficiente dei compiti delle stesse;- pianificazione e coordinamento in collaborazione con i diversi dipartimenti;- gestire le relazioni con i fornitori di logistica, negoziando contratti e monitorando le prestazioni;- garantire la conformità con le normative vigenti in materia di logistica, sicurezza e ambiente, attuando le procedure necessarie.
Il candidato è una persona in possesso dei seguenti requisiti:- avere esperienza pregressa nella funzione logistica di almeno 5 anni e nel ruolo di responsabile di Logistica di almeno 2;- forti competenze organizzative, di pianificazione, di leadership;- eccellenti abilità nel problem solving e comprovata esperienza nella negoziazione con i vari vettori;- ottima padronanza del pacchetto Office, meglio se con pregressa esperienza nell'implementazione ERP e software gestionale.
Sede di lavoro: BRESCIA (BS) Orario di lavoro: full time CCNL: Panifici industriali piccola media industria.
Il livello di inserimento è valutato sulla base dell'esperienza pregressa della risorsa con MBO previsti.Alla risorsa verrà fornito il telefono e computer aziendale.
#nordest SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno by helplavoro.it