Dettagli della offerta

Il Gruppo Salcef rappresenta un'eccellenza italiana dell'industria ferroviaria, specializzato nella costruzione e nel rinnovamento di infrastrutture ferroviarie e per la mobilità urbana.
Impegnato da oltre 70 anni nel settore ferroviario, non ha mai smesso di investire nell'innovazione tecnologica e nel consolidamento del know-how, proponendosi sul mercato internazionale come partner attendibile di enti pubblici e di realtà private, in grado di fornire in ogni occasione soluzioni integrate.
Si rispecchia pienamente in un modello di sviluppo sostenibile, per questo in ogni attività che lo caratterizza ha adottato pratiche basate sulla responsabilità sociale d'impresa, con l'obiettivo di creare valore per i clienti, per le persone e la comunità, nel rispetto dell'ambiente.
Il Gruppo Salcef, per la sua sede di Fano, specializzata nella costruzione e manutenzione di mezzi ferroviari, ricerca un/una addetto/a Ufficio Paghe.
La risorsa selezionata sarà inserita nell'Area Risorse Umane e avrà le seguenti responsabilità:
- Amministrazione del personale, gestione delle scadenze, priorità e verifica della contrattualistica
- Gestione Fondi pensionistici
- Assolvimento degli adempimenti amministrativi, previdenziali e fiscali obbligatori secondo le scadenze di legge;
- Elaborazione cedolini paga
- Corretta e puntuale gestione del rapporto di lavoro in termini di predisposizione contrattualistica, comunicazioni obbligatorie agli enti, gestione TFR, fondi di previdenza complementare, cessioni 1/5 dello stipendio, denunce infortunio/malattia professionale;
- Supporto consulenziale a tutto il personale in relazione alla interpretazione del cedolino paga e alle dinamiche del rapporto di lavoro
I requisiti minimi per accedere alla selezione sono:
- Studi preferibilmente economici o giuridici
- Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di HR Administration - area payroll
- Ottima conoscenza del software HR Zucchetti
- Conoscenza del Diritto del Lavoro
- Consolidata conoscenza degli aspetti contributivi e fiscali
- Proattività e approccio orientato al risultato e al problem solving
- Flessibilità lavorativa
- Conoscenza della lingua inglese
Si offre contrtto e RAL commisurata all'esperienza.
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Benefit:
- Buoni pasto
- Computer aziendale
Orario:
- Dal lunedì al venerdì
Tipi di retribuzione supplementare:
- Bonus
- Premio di produzione
- Tredicesima
Esperienza:
- hr specialist: 1 anno (Preferenziale)


Salario Nominale: Da concordare

Risorsa: Whatjobs_Ppc

Funzione Lavorativa:

Requisiti

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