Eurospin è un'azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1250 punti vendita in Italia, Slovenia e Croazia.
Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 7,5 miliardi di euro, con oltre 11 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 18000 persone inserite all'interno dell'organizzazione.
Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.
**Posizione**:
Eurospin Italia S.p.A. è alla ricerca di un/una **RECRUITER **da inserire all'interno dell'Area Risorse Umane nella sede di San Martino Buon Albergo (VR).
La risorsa, spinta da una forte passione per il mondo Risorse Umane inteso nella sua trasversalità, si occuperà della gestione dell'intero processo di Ricerca e Selezione relativo all'area vendite.
In particolare, tenendo conto delle peculiarità territoriali, dovrà garantire l'attivazione dei canali più funzionali alla ricerca da seguire, gestendo poi in autonomia le successive fasi dell'iter di selezione: pubblicazione annunci, screening CV, colloqui telefonici, affiancamento ai responsabili di funzione durante i colloqui in presenza che si terranno presso i punti vendita.
**Requisiti**:
- Laurea triennale;
- Buona conoscenza del pacchetto Office;
- Essere automuniti;
- Disponibilità a trasferte frequenti.
Requisiti preferenziali:
- Precedente esperienza lavorativa in Agenzie per il Lavoro, Società di Consulenza o Aziende con volumi di recruiting significativi;
Completano il profilo:
- Spiccata capacità di relazione interpersonale in contesti diversificati;
- Ottime capacità organizzative;
- Proattività, flessibilità, autonomia e orientamento al risultato.