HSPI SpA è una società di consulenza direzionale nata nel 2003 grazie alle forti competenze dei professionisti che l'hanno costituita, è da sempre caratterizzata da un modello operativo capace di integrare competenze distintive di Consulenza Direzionale con conoscenze specialistiche in ambito ICT e Digital innovation.
Da Ottobre 2020 è parte del Gruppo TXT ed offre una vasta gamma di servizi professionali in Business Consulting, IT Strategy e Governance e Digital Innovation.
**HR Recruiter & Support Officer**:
HSPI S.p.A., come parte del Gruppo TXT è leader nella consulenza strategica ed in particolare nei servizi di IT Governance e opera a 360 gradi nel settore dell'innovazione tecnologica al servizio delle imprese, con l'obiettivo di migliorare la governance ed offrire nuove prospettive di sviluppo alle aziende.
Per espansione e potenziamento del Dipartimento Amministrativo della sede di Roma, siamo alla ricerca di un profilo di HR RECRUITER & SUPPORT OFFICER
La risorsa collaborerà in stretta sinergia con il management ed responsabili tecnici aziendali, supportandoli nella fase di ricerca e selezione e avrà modo di interagire e collaborare con il team Payroll di HSPI e HR corporate.
Le principali responsabilità della risorsa saranno in ambito RECRUITING e di SEGRETARIATO
Recruiting
Comprensione delle richieste del settore Engineering e ICT, raccolta e analisi della Job Description;
Pubblicazione di Annunci
Screening dei curricula;
Pre-interview telefonica, organizzazione dei colloqui;
Supporto al colloquio HR con relativa stesura del feedback;
Attivazione di stage curriculari ed extracurriculari con Università o enti esterni.
Segretariato
Accoglienza clienti, consulenti e nuovi assunti;
Gestioni ordini ufficio e approvvigionamenti;
Organizzazione di trasferte del management;
Gestione della corrispondenza.
**Competenze richieste**:
Buona conoscenza del pacchetto Office;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Conoscenza base sulla struttura e processi HR;
Laurea in campo umanistico e/o Master in Risorse Umane.
La conoscenza di alcune delle principali piattaforme di e-recruitment e social-recruitment, di profili del settore IT ed pregresse esperienze anche di stage come Recruiter e/o supporto alla segreteria saranno considerati come un plus.
Completano il profilo interesse per il mercato IT e della consulenza, flessibilità spirito di iniziativa, energia, curiosità, riservatezza, capacità di lavorare in team, spiccate doti relazionali che permettano di interfacciarsi con diversi interlocutori a diversi livelli.
**Cosa Offre HSPI**:
**Teamworking**: si è parte di un grande team, si lavora in sinergia e in un contesto informale aperto alla collaborazione e al supporto reciproco, capace di riconoscere e premiare le migliori professionalità.
Ambiente di lavoro stimolante che favorisce la crescita professionale e i percorsi di carriera;
Opportunità di sperimentarsi in un contesto internazionale, giovane e dinamico;
Elevata autonomia e responsabilità fin dall'ingresso in azienda;
Rapporto diretto con il management aziendale e con i clienti finali
L'attività richiede una presenza costante presso la sede di Roma ( zona Termini)
Viene offerto un contratto commisurato all'esperienza e l'opportunità di essere
formato/a ad un ruolo professionale in un contesto internazionale.