Siamo alla ricerca di un/una HR Recruiter dinamico/a e motivato/a, con un'esperienza di almeno due anni nel campo della ricerca e selezione del personale. La figura selezionata sarà responsabile della gestione del processo di selezione, dalla pubblicazione delle offerte di lavoro alla conduzione dei colloqui, fino all'inserimento dei candidati in azienda.Inoltre, la risorsa fornirà supporto alle attività legate alla salute e sicurezza sul lavoro (HSE), gestendo la pianificazione delle visite mediche per i lavoratori e l'organizzazione dei corsi di sicurezza obbligatori.Responsabilità:- Gestione completa del processo di ricerca e selezione del personale.- Pubblicazione di annunci di lavoro sui vari canali e gestione delle candidature.- Screening dei curricula e conduzione di colloqui di selezione.- Coordinamento delle attività di onboarding per i nuovi assunti.- Pianificazione e organizzazione delle visite mediche obbligatorie per i dipendenti.- Coordinamento e gestione dei corsi di formazione sulla sicurezza sul lavoro (HSE).- Collaborazione con il team HR per progetti e iniziative aziendali.Requisiti:- Laurea in discipline umanistiche.- Almeno 2 anni di esperienza in ricerca e selezione del personale.- Conoscenza delle normative HSE (preferibile, ma non obbligatoria).- Ottime capacità di comunicazione e di problem-solving.- Attitudine al lavoro di squadra e capacità di gestione delle priorità.- Proattività e orientamento al risultato.Cosa Offriamo:- Contratto a tempo indeterminato con possibilità di crescita professionale.- Formazione continua e possibilità di sviluppo delle competenze.- Buoni pasto giornalieri.- Telefono aziendale e computer aziendale.- Ambiente di lavoro dinamico e stimolante.Se sei interessato/a a far parte di una realtà in crescita e hai le competenze richieste, inviaci il tuo CV aggiornato e una lettera di presentazione.Sede di Lavoro: Marcon (VE).Orario di Lavoro: Full-timeData di inizio: Immediata o da concordare.Unisciti a noi per contribuire al nostro successo e crescere insieme!L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.